Únete a Wall Partners y da el primer gran paso en tu carrera profesional
En Wall Partners, somos una organización líder en reclutamiento de personas, reconocida por nuestra calidad y excelencia en la gestión de talento. Nos enfocamos en cuidar el bienestar de nuestros colaboradores, brindándoles un entorno laboral positivo y propicio para el desarrollo personal y profesional.
¿Estás listo para crecer con nosotros?
Actualmente, buscamos practicantes de Psicología Organizacional para unirse a nuestro equipo de Atracción de Talento. Esta es una oportunidad perfecta para estudiantes que desean sumergirse en el fascinante mundo de Recursos Humanos, especialmente en las áreas de Reclutamiento y Desarrollo Organizacional.
¿Qué encontrarás en esta práctica?
Un ambiente dinámico y colaborativo donde podrás:
Proponer tus ideas y aportar al crecimiento del equipo de Talento y Bienestar.
Recibir feedback constante para tu desarrollo continuo.
-Trabajar en proyectos que potencien tus habilidades tanto personales como profesionales.
Aprendizajes y tareas clave:
Levantamiento de perfil y descriptor de cargo.
-Realización de entrevistas con metodología STAR.
Participación en procesos masivos de reclutamiento y hunting.
Gestión de reclutamiento interno y externo.
Elaboración de informes psico-laborales.
Aplicación de test psico-laborales.
Lo que buscamos en ti:
Estudiantes de Psicología con seguro escolar vigente.
-Interés genuino en el área organizacional.
Habilidades personales como:
• Trabajo en equipo.
• Responsabilidad.
• Orientación a las relaciones.
• Adaptabilidad.
• Organización y orden.
Y porque tu esfuerzo merece ser recompensado, te ofrecemos grandes ventajas
Práctica remunerada (bono de colación y movilización).
Grato ambiente laboral.
Flexibilidad horaria.
Experiencia enriquecedora que marcará tu camino cualificado.
¿Te animas a ser parte de este desafío?
En Wall Partners, estamos listos para ayudarte a alcanzar todo tu potencial
LI-Onsit
📌 Práctica Psicología Organizacional Santiago
🏢 Wall Partners
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.