Nuestro significativo cliente, se encuentra en la búsqueda de incorporar a su equipo un Analista de Remuneraciones con experiencia y conocimientos en normativas vigentes para desempeñarse en el Gran Concepción. Si eres una persona proactiva, con habilidades analíticas y atención al detalle, esta ocasión es para ti.

Objetivo:
Coordinar, controlar y ejecutar todas las actividades inherentes al proceso integral de ingreso,
contratación, remuneraciones y desvinculación del personal.

Responsabilidades:
Confeccionar contratos de trabajo, solicitar firmas y huellas, archivar documentos, llenado de ficha personal para luego ingresar en sistema interno, realizar término de contrato.
Realizar el cálculo y pago de remuneraciones del personal, de acuerdo a las normativas legales y convenciones colectivas aplicables. Comprobar los días trabajados, ausencias, licencias médicas, vacaciones y calcular el sueldo. Enviar nómina de sueldos a Jefe del Departamento de Administración y Contabilidad,



para el depósito en las cuentas del personal.
Pagar imposiciones
Tramitar certificados en la DT
Revisar control de asistencia.
Entrega de liquidación de sueldo.

Perfil ideal:
Ingeniero en Administración de Empresas, Contabilidad, Ingeniería Comercial o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.
Conocimientos sólidos en normativas laborales vigentes en Chile.
Conocimiento de Talana
Dominio intermedio-avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel.
Deseable haber realizado cursos o capacitaciones en Legislación Laboral y Remuneraciones.

No pierdas la posibilidad de unirte a una empresa líder y desarrollar tu carrera profesional

*En LLConsulting nunca solicitaremos realizar pagos o transferencias para postular a uno de nuestros cargos.

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📌 Analista De Remuneraciones Concepción
🏢 LL Consulting
📍 Concepción