Empresa consolidada en su rubro, con presencia zonal sur,, se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones para integrarse al equipo de Recursos Humanos, contribuyendo a la correcta gestión y pago de remuneraciones de nuestros colaboradores.

Objetivo del cargo:

Garantizar la correcta ejecución del proceso de remuneraciones, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y previsional vigente, así como la exactitud y ocasión en el pago de sueldos, imposiciones y reportes asociados.

Principales funciones:
- Ejecutar el proceso completo de remuneraciones mensuales.
- Cálculo de sueldos, horas extras, bonos, comisiones y descuentos legales.
- Declaración y pago de imposiciones (AFP, salud, AFC).
- Gestión de licencias médicas, vacaciones y finiquitos.
- Emisión de libros de remuneraciones y reportes para auditoría.




- Coordinación con áreas de Contabilidad y RRHH.
- Mantener actualizados los registros del personal en sistema de remuneraciones.
- Asegurar cumplimiento de normativa laboral vigente.

Requisitos:

Título técnico o profesional en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos similares.
Manejo de software de remuneraciones (Softland,buk, Talana, Rex+, o similar).
Conocimiento actualizado de legislación laboral chilena.
Manejo de Excel nivel intermedio/avanzado.

Si estas interesado/a envía tu CV a [email] indicando en asunto cargo de postulación.

📌 Analista de Teletrabajo (Punta Arenas)
🏢 Empresa líder
📍 Punta Arenas