Grupo Cintac, parte del Holding CAP, cuenta con más de 65 años de trayectoria transformando el acero en soluciones para la construcción, industria e infraestructura en Latinoamérica, con presencia en Chile y Perú. Nuestro propósito es hacer realidad soluciones que inspiran un futuro mejor, desarrollando productos y proyectos para sectores como construcción, minería, energía, infraestructura vial y vivienda.
PROMET SERVICIOS SPA es una compañía chilena líder en ingeniería y construcción para infraestructuras modulares y montajes industriales, con más de 30 años de trayectoria. Somos la primera empresa de ingeniería y construcción modular a nivel nacional certificada bajo las normas ISO 9001 14001 e ISO 45001, resguardando la seguridad, calidad y medio ambiente en todos nuestros proyectos.
POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS
Formarás parte de una compañía líder, en constante evolución y transformación, con una cultura basada en la seguridad, sostenibilidad, desarrollo de personas y mejora continua. Buscamos personas comprometidas, innovadoras y con ganas de generar un impacto real en la industria y en la sociedad.
PROPÓSITO DEL CARGO
Coordinar y controlar los aspectos de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente de los distintos sitios, áreas, proyectos y planta, asegurando la prevención de lesiones y enfermedades profesionales, el cuidado del medio ambiente y de las instalaciones de la empresa, y contribuyendo al cumplimiento de los índices de accidentalidad definidos por la organización.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
1. Control de estándares SST y Medio Ambiente Controlar los estándares de Seguridad y Salud en el Trabajo SST y Medio Ambiente MA en sitios, áreas, proyectos y planta,



asegurando la prevención de lesiones y enfermedades profesionales y el cuidado ambiental mediante el cumplimiento de requisitos legales y estándares internos y del cliente.
2. Ejecución del Sistema de Gestión Integrado Ejecutar las actividades SST y MA definidas por el Sistema de Gestión Integrado para la oficina central, manteniendo
registros de respaldo y asegurando el cumplimiento de requisitos legales y normativos de SST y MA.
3. Apoyo a licitaciones y precalificaciones Elaborar planes SST y MA para licitaciones y preparar antecedentes para precalificaciones, aportando la información técnica requerida para la evaluación y adjudicación de nuevos proyectos.
4. Control estadístico de siniestralidad Preparar estadísticas de siniestralidad e informes semanales y mensuales, manteniendo actualizados los índices de accidentabilidad y proporcionando información para la toma de decisiones.
ÁMBITO DE DECISIONES
Toma de decisiones autónomas
Actuación en caso de emergencia.
Definición de acciones en turnos de fin de semana.
Contenido de reportes.
Priorización de actividades.
Recomendaciones a la jefatura
Gestión de capacitaciones.
Modificación de procedimientos y planes.
Implementación de medidas preventivas y correctivas.
Definición de planes de acción.
Análisis de datos.
CONTACTOS PRINCIPAL
Internos
Relación transversal con todas las unidades de la organización para apoyar el cumplimiento de los estándares SST y MA.




Externos
Mutualidad Asesoría técnica.
SGS Casa Certificadora Certificación del Sistema de Gestión Integrado.
Organismos Fiscalizadores Cumplimiento de normativa legal.
PERFIL REQUERIDO
Conocimientos técnicos
Normativa de prevención de accidentes y enfermedades profesionales.
Normativa de condiciones básicas de seguridad en los lugares de trabajo.
Código del Trabajo.
Normas ISO ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001.
Estándares mineros.
Experiencia laboral
Excluyente dos años de experiencia en minera Escondida BHP
Experiencia en labores de izaje
Estudios mínimos
Universitaria I.P. C.F.T. carrera afín a Prevención de Riesgos, Seguridad Industrial o similar.
Situación académica Graduado a.
Competencias y habilidades
Liderazgo.
Trabajo en equipo.
Influencia.
Comunicación efectiva.
Planificación y organización.
DESAFÍOS DEL CARGO
Contribuir activamente al logro de la certificación de la Norma ISO 45001.
Colaborar en el fortalecimiento y estabilización de la estructura de asesores SSOMA en la organización.
Participar en la brigada de emergencia de la empresa.
DIMENSIONES DEL CARGO
Indicadores de gestión relevantes asociados al cargo
Personal de la empresa.
Horas hombre trabajadas.
Número de proyectos.
Índice de frecuencia.
Índice de gravedad.
Tasa de siniestralidad.
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