Asistente de RRHH y Bienestar (Renca)

Asistente de RRHH y Bienestar (Renca)

13 ago
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TRANSPORTES ISKRA
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Renca

13 ago

TRANSPORTES ISKRA

Renca

Buscamos Asistente de RRHH y Bienestar 100 Presencial

Te apasiona el desarrollo de las personas, el orden logístico y quieres asegurar un excelente clima laboral en terreno y oficina

Buscamos a un profesional dinámico, estructurado y con alta orientación al servicio para unirse presencialmente a nuestro equipo de Personas.

Cuáles serán tus desafíos

Coordinar los planes de Capacitación utilizando la franquicia SENCE.
Impulsar el Departamento de Bienestar, gestionando convenios y ventajas. con la Caja de Compensación directamente con los trabajadores. Administrar la gestión de contratos, amonestaciones, multas y la obtención de formularios F30 F301. Coordinar actividades, protocolos y comités con la Mutual. Controlar stock y realizar la entrega presencial de ropa corporativa, uniformes y EPP al personal.
Digitalización documentacion y archivo.

Qué buscamos
Titulado de Técnico Ingeniero en RRHH, Trabajo Social o carrera afín.




Experiencia demostrable en normativas laborales chilenas, SENCE y Mutuales igual o superior a dos años.
Excell nivel intermedio
Manejo de ERP Rex no excluyente
Disponibilidad completa para trabajar bajo modalidad presencial.
Capacidad de organización, empatía y servicio atencion a clientes.

Qué ofrecemos
Modalidad 100 Presencial.Horario de Lunes a Jueves de 900 a 1830 Viernes de 0900 a 1800 hrs. 60 minutos de colacion
Ubicación Renca

Postula con nosotros y ayúdanos a construir el mejor lugar para trabajar día a día
Bolsa de trabajo Chile ofrecemos puesto de Asistente de RRHH y Bienestar para el sector de Recursos Humanos en la empresa Transportes Iskra de Santiago Renca. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada de 42 horas semanales.

📌 Asistente de RRHH y Bienestar (Renca)
🏢 TRANSPORTES ISKRA
📍 Renca

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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