Consultor/a Comercial Otec Región Metropolitana

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14 ago
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Estamos buscando Consultor/a Comercial – OTEC Gestión General Capacita

En Gestión General Capacita seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo a un/a Consultor/a Comercial con experiencia en venta consultiva, desarrollo de cartera y generación de nuevas ocasiones de negocio en el rubro de capacitación.

Buscamos a una persona con mirada estratégica, orientación a resultados y capacidad para construir relaciones comerciales de largo plazo, acompañando a clientes en la identificación de sus necesidades de formación y proponiendo soluciones de capacitación que generen valor real para sus equipos y organizaciones.

¿Cuál será tu desafío?

Serás responsable de gestionar y desarrollar una cartera de clientes, detectar oportunidades comerciales, asesorar a empresas en sus necesidades de capacitación y diseñar propuestas alineadas a sus objetivos, considerando también el uso de Franquicia SENCE y otros mecanismos de financiamiento asociados a la formación laboral.

Algunas de tus responsabilidades serán
Gestionar, fidelizar y desarrollar cartera de clientes.




Identificar nuevas oportunidades de negocio en empresas y organizaciones.
Cumplir metas comerciales asociadas a ventas y crecimiento de cartera.
Realizar levantamiento de necesidades de capacitación junto a clientes.
Asesorar estratégicamente respecto al uso de Franquicia SENCE.
Elaborar, estructurar y presentar propuestas comerciales.
Coordinar internamente con las áreas involucradas para asegurar una correcta entrega del servicio.
Realizar seguimiento comercial, cierre de negocios y mantención de relaciones de largo plazo.

Qué esperamos de ti
Al menos 3 años de experiencia en cargos comerciales similares.
Experiencia en venta consultiva B2B.
Conocimiento en Franquicia SENCE.
Experiencia comercial en OTEC, capacitación, formación corporativa o servicios profesionales.
Habilidades de negociación, comunicación y orientación al cliente.
Capacidad para trabajar con metas comerc

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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