15 ago
|
Finden Talent
|
Santiago
15 ago
Finden Talent
Santiago
Descripción del puesto
Ejecutivo de Ventas Inmobiliario
Reporta a: Gerente Comercial
Objetivo General: Promover y comercializar eficazmente proyectos inmobiliarios de la empresa, proporcionando asesoría personalizada y asegurando un proceso de venta proactivo y organizado para alcanzar las metas establecidas.
Funciones y Responsabilidades Principales
- Gestión de Clientes: Atender a clientes potenciales en salas de venta, vía telefónica y medios digitales, brindando asesoría personalizada sobre las características y beneficios de las viviendas.
- Informar a los clientes: Disponibilidad de viviendas, tipos de modelos, precios y fechas de entrega.
- Características de la vivienda, superficie construida y del terreno, especificaciones técnicas, Áreas Verdes del proyecto e informar de los servicios cercanos.
- Documentación requerida para la compra de la vivienda en todos los casos.
- Alternativas de Financiamiento para la compra de la vivienda.
- Los avances del proceso de construcción.
- Orientar a los clientes para la Postulación del Subsidio Habitacional, solicitar la documentación requerida a éstos, explicarles los requisitos, y gestionar la aprobación de dicho subsidio ante la institución respectiva.
- Velar por el cuidado y aseo de Sala de Ventas, casa Piloto y Áreas Verdes.
- Prospección y Seguimiento:
Realizar un seguimiento continuo a los clientes para fomentar el cierre de ventas (manejo de planok indispensable).
- Cierre de Ventas: Coordinar y gestionar la firma de documentos clave como reservas y promesas de compraventa, asegurando el cumplimiento de los términos del contrato.
- Reportes y Administración: Mantener actualizada la información de clientes y operaciones en el sistema (CRM), y generar reportes de avance comercial, Seguimiento diario de clientes.
Requisitos
Requisitos y Competencias
- Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia comprobable en ventas,
preferentemente en el rubro inmobiliario (venta de departamentos, “casas”).
- Formación: Título competente o técnico en áreas como ventas, administración, corretaje de propiedades.
- Conocimientos Técnicos:
o Conocimiento del mercado inmobiliario y sus procesos de compraventa.
o Planok indispensable o Habilidades de negociación y cierre de negocios.
- Competencias Blandas:
o Orientación al cliente y excelente servicio.
o Proactividad, orden y organización.
o Capacidad de comunicación efectiva y redacción.
o Enfoque en resultados y capacidad para trabajar bajo metas.
Comisiones atractivas
Beneficios
• Disponibilidad Inmediata.
- Remuneración: Sueldo mínimo más comisiones por ventas atractivas
- Recomendaciones: Comprobables en el rubro y no inferior a 6 meses.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Indistinto)
📌 Ejecutivo Venta Inmobiliario Peñaflor (Santiago)
🏢 Finden Talent
📍 Santiago