Descripción

Oferta El equipo de Transformación, Eficiencia y Omnicare está buscando a su próximo/a Líder Productividad y Planificación de Marcas para hacer la diferencia en su equipo en la gerencia Central OPS.

Valoramos tu historia y eso que nos hace únicos. Es por eso que impulsamos un ambiente de trabajo inclusivo, en donde puedes ser tu mejor versión y hacer la diferencia junto a nosotro/as.

*Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Tus desafíos serán

Definir los modelos de estrategia de dotaciones considerando los desafíos financieros y de servicio de acuerdo con los modelos operativos, propuesta de valor y agenda laboral.

Dirigir estudios de dotaciones y líneas de mejora continua que permitan generar mejoras en temas de modelos de productividad/servicio y gestión de dotaciones. Establecer objetivos de Estructura Administrativa para cada tienda, respetando lo definido por el modelo operativo y restricciones laborales.

Dirigir y coordinar el proceso de planificación mensual para los +38.000 colaboradores administrando las herramientas y plataformas corporativas asegurando los lineamientos de productividad.

Establecer y controlar el cumplimiento de plan de Productividad, dotaciones y niveles de servicio en todas las tiendas, mediante la proyección y predicción de variables asociadas a las dotaciones, dimensionamiento y productividad.





Liderar la elaboración de propuestas de mejora al proceso de planificación y roles en tienda mediante generación de insights y colaboración con COE's y Squad que simplifiquen y eficiente los procesos operaciones/personas.

Requisitos

Candidato/a

- · Formación en Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Civil o carreras afin.
- · 4 a 5 años de experiencia en equipos de productividad, control de gestión y/o transformación.

- · Experiencia de procesos de armado de presupuesto financiero y control.
- · Experiencia en procesos de planificación y proyecciones de variables.
- · Experiencia en mejora continua de procesos, eficiencia, análisis estratégico o exp. relacionada.

- · Manejo de modelos predictivos y/o modelación matemática.
- · Toma de decisiones basadas en datos.
- · Fuerte pensamiento analítico.
- · Generación de presentaciones de alto nivel.

- · Manejo de bases de datos (SQL).

Esta oferta es apta para personas en situación de discapacidad.

Proceso de

Selección ¡Esta oportunidad es para tod@s! nuestra visión y compromiso compañía es fomentar un ambiente de trabajo inclusivo, diverso, apasionado, participativo y de respeto.

El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas

- Postular a la oferta
- Revisar tu mail
- Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.

📌 Líder de Productividad y Planificación de Marcas, Gerencia Central OPS (Quilicura)
🏢 Walmart Chile
📍 Quilicura