Somos una empresa en constante crecimiento orientada a la innovación y al bienestar de nuestros equipos. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente de Desarrollo Organizacional para unirse al área de Gestión de Personas por un periodo de reemplazo pre y postnatal.

Principales Funciones:

Ventajas:
Es la responsable de orientar sobre el uso de ventajas vigentes a todos los trabajadores de la empresa.
Gestionar con externos proyectos en beneficio de los trabajadores de la empresa (Convenios con farmacia, centros médicos y dentales, esparcimiento y recreación, etc.). Comunicación y Cultura
Encargada de mantener un permanente canal de comunicación entre la organización y sus trabajadores.
Mantención del Postcenter, como sistema de comunicaciones corporativo
Mantención de los contenidos relativos al área en la intranet de la empresa.
Comunicación permanente y fluida con trabajadores a lo largo del país a través de distintos medios (teléfono, correo electrónico, visitas a terreno y otros).
Apoyo en tareas de marketing interno.




Evaluar y proponer planes de intervención que requieran aporte patronal a fin de verificar su posibilidad asociada a costos posibles de abordar.
Coordinar con las diferentes Gerencias la definición de las prioridades de capacitación, desarrollo, comunicación y cultura organizacional.

Desarrollo:
Mantener y actualizar el organigrama de la compañía.
Manejar el sistema de Descriptores y Perfiles de la compañía.
Liderar programas de movilidad horizontal y vertical en la compañía.
Diseñar programas para el desarrollo de competencias y optimizar el uso de la franquicia tributaria de capacitación en el programa anual de capacitación

Capacitación:
Apoyar administrativamente la planificación, ejecución y cierre de las actividades de capacitación.
Materializar la comunicación de las actividades de capacitación SENCE, por medio de la OTIC, recopilando la información necesaria. • Controlar la asistencia de los trabajad

📌 Asistente De Do Santiago (Chile)
🏢 Intime
📍 Chile