¿Eres proactivo/a, comprometido/a y te apasiona la gestión de personas? Estamos buscando un/a profesional que se sume al equipo de uno de nuestros importantes clientes para coordinar y asistir en la implementación de programas clave como remuneraciones, beneficios, selección, capacitación y desarrollo organizacional.

Tu misión será asegurar que todo funcione de acuerdo con las políticas y lineamientos de la compañía.

¿Qué harás en el día a día?

Gestionar remuneraciones de manera eficiente.

Controlar beneficios y asegurar su correcta implementación.

Manejar documentación legal relacionada con el área laboral.

Gestionar ingresos de nuevos colaboradores.

Administrar contratos y documentos laborales.





Asegurar el cumplimiento en materia de seguridad y salud en el trabajo.

Perfil que buscamos

Experiencia en administración de remuneraciones y incentivos (mínimo 2 años).

Conocimiento en legislación laboral y manejo de documentación legal.

Habilidad para diseñar y analizar informes de control.

Excelentes habilidades de organización y atención al detalle.

Buen manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión.

Educación universitaria: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carrera afín.¡Te esperamos!

📌 Analista de Remuneraciones Antofagasta (Mejillones)
🏢 Grafton Latam
📍 Mejillones