Buscamos un/a Consultor/a de Aprendizaje responsable de dise ar, implementar y gestionar iniciativas de capacitaci n y desarrollo dirigidas a los colaboradores de la organizaci n.
El cargo tiene como prop sito fortalecer las competencias de los equipos mediante experiencias de aprendizaje efectivas, contribuyendo al desarrollo del talento y al cumplimiento de los objetivos organizacionales.
La persona que se incorpore al rol trabajar en coordinaci n con l deres y reas operativas para identificar necesidades de formaci n, desarrollar contenidos y acompa ar procesos de aprendizaje orientados a mejorar el desempe o de los equipos.
Principales funciones Levantar necesidades de capacitaci n en conjunto con l deres y reas operativas.
Dise ar e implementar programas de formaci n y desarrollo para colaboradores.
Facilitar talleres, capacitaciones y actividades de aprendizaje presenciales y/o virtuales.
Elaborar materiales y recursos de capacitaci n.
Evaluar la efectividad de las iniciativas de aprendizaje y proponer mejoras.
Apoyar procesos de desarrollo de talento y fortalecimiento de habilidades en los equipos.
Coordinar actividades de capacitaci n alineadas con las necesidades del negocio.

📌 Prevencionista De Riesgo Perfil Capacitación (Arica)
🏢 Cinépolis
📍 Arica