Liderar el area de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de los procesos administrativos, legales y estrategicos relacionados con las personas. El/la Jefe/a de RRHH sera responsable de gestionar remuneraciones, relaciones laborales, desarrollo organizacional y representar a la empresa ante organismos externos, contribuyendo a la consolidacion de una cultura organizacional solida en un contexto de crecimiento y transformacion.

?️ Principales funciones

- Gestionar el proceso completo de remuneraciones (revision, calculo, contabilizacion, descuentos y horas extra).
- Supervisar la gestion de asistencia, vacaciones, licencias medicas y documentacion del personal.
- Representar a la empresa ante la Direccion del Trabajo y participar en audiencias de conciliacion.
- Liderar procesos de negociacion colectiva y relacionamiento con sindicatos.
- Implementar politicas internas de RRHH alineadas a los objetivos estrategicos.
- Apoyar en la gestion del desarrollo organizacional, capacitacion, talento y clima laboral.
- Supervisar y acompañar al equipo de RRHH, compuesto por asistente administrativa y otros actores internos.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente, incluyendo Ley Karin.

📌 Jefe de Recursos Humanos - Experiencia en negociaciones colectivas (Conchalí)
🏢 GRAFTON
📍 Conchalí