¿Te motiva que las personas tengan una gran experiencia laboral y los procesos de excelencia?

Estamos buscando un/a Analista de Personas y Gestión Laboral, para la gerencia de Recursos Humanos, que quiera asumir un rol principal en la administración de procesos internos, asegurando una experiencia colaborador optimizado, ordenada y alineada con los estándares de excelencia de la organización.

Si disfrutas trabajando con datos, optimizando procesos y aportando soluciones que generan impacto, queremos conocerte.

¿Qué harás en este desafío?
Gestionar y controlar procesos administrativos asociados al ciclo de vida de los colaboradores.
Mantener actualizada y validada la información laboral en las plataformas corporativas.




Participar en procesos mensuales de gestión de personas, asegurando consistencia y calidad de la información.
Elaborar reportes e indicadores que apoyen la toma de decisiones del área.
Coordinar requerimientos con distintas áreas internas y organismos externos.
Brindar soporte y orientación a colaboradores en materias relacionadas con administración laboral.
Identificar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas que permitan optimizar la operación del área.
Velar por el cumplimiento de procedimientos internos y normativa laboral vigente.

📌 Analista De Personas Y Gestión Laboral Rrhh Lo Espejo
🏢 EMPRESA CONFIDENCIAL
📍 Lo Espejo