Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015 , que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de ocasiones y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.

Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opcióndesarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.
Identificar y caracterizar recursos y fortalezas de los NNA y su familia, con el fin de procurar la no reiteración de hechos de violencia, todo esto bajo un enfoque de derechos y calidad.

Principales funciones
Caracterizar y comprender en profundidad tanto la estructura y dinámica familiar como el conocimiento, acceso y uso de las redes del NNA y su familia, a fin de diseñar una intervención tendiente a la restitución de derechos.
Implementación de PII: sesiones con familia, intervención con la red, visitas domiciliarias,



realización de talleres para el logro de objetivos propuestos en la intervención.
Elaborar informes para derivaciones u otros requerimientos del caso.

Mantener permanentemente actualizados los registros de sus acciones en la ficha o carpeta individual de cada caso y otros archivos de su especialidad, así como en las plataformas correspondientes.
Trabajador(a) Social (acreditación de título universitario).
Formación complementaria en temáticas de violencia, maltrato y abuso sexual.

Contar con referencias laborales.
Conocimiento del enfoque sistémico familiar.
Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Ley de Tribunales de Familia y de estrategias socio-jurídicas.

Incentivos
Equipo de trabajo sólido, cooperativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social.
Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia,

📌 771 Asistente Social Santiago
🏢 Corporación OPCION
📍 Santiago