¡Sumate a nuestro equipo y descubrí un desafío único en una compañía apasionada por lo que hace!
Si estás buscando una oportunidad para desarrollarte en una empresa con un destacado clima laboral, donde tu crecimiento y bienestar son nuestra prioridad, ¡este es tu lugar!
Estamos en la búsqueda de un/a Consultor/a SAP SuccessFactors Time Management para unirse a nuestro equipo de Proyectos & Soporte.
¿Quiénes somos?
Somos una empresa multinacional líder en soluciones y servicios tecnológicos que potencian la agilidad y competitividad de nuestros clientes.
Nuestro compromiso es hacer una diferencia real en sus procesos de negocio y en sus resultados.
¿Qué necesitamos?
Experiencia y conocimientos:
Mínimo 3 años de experiencia en Time Tracking o Time Management.
Participación en al menos 3 implementaciones end-to-end.
Dominio de Time Sheet, Time Recording Profiles, Time Types, Time Type Groups y Time Valuations.
Experiencia configurando horarios, turnos, tolerancias, descansos, tardanzas, faltas y horas extra.
Conocimiento de Clock In Clock Out, eventos de tiempo y tratamiento de marcajes incompletos.
Experiencia en Business Rules, workflows, MDF y Role-Based Permissions.
Integración con Employee Central y conocimiento funcional de la integración de resultados de tiempo con ECP o sistemas de nómina.
Experiencia en integraciones con relojes checadores o sistemas biométricos.
Inglés técnico intermedio.
Competencias personales y metodológicas:
Metódico/a, organizado/a y con facilidad en la autogestión.
Iniciativa, innovación, proactividad y excelente trabajo en equipo.
Pensamiento analítico y resolución de problemas.
Comunicación clara con equipos técnicos y funcionales, atención al detalle y orientación al cliente.




Capacidad de planeación, cumplimiento de compromisos y manejo de situaciones críticas/trabajo bajo presión.
Deseable:
Certificación vigente en SAP SuccessFactors Time Management.
Conocimiento de Employee Central Payroll.
Experiencia con personal operativo, turnos complejos o múltiples países.
Experiencia con WorkForce Software, Kronos, BioTime, LOTIS o herramientas similares.
¿Cuáles van a ser algunas de tus responsabilidades?
Liderar workshops, diseñar soluciones funcionales y acompañar la toma de requerimientos con el cliente.
Configurar y parametrizar las reglas de tiempo, perfiles, tipos de tiempo y validaciones según las necesidades del proyecto.
Ejecutar pruebas integrales, apoyar en el proceso de cutover y acompañar la salida a productivo.
Realizar la integración funcional entre el módulo de Time Management, Employee Central y sistemas de nómina/relojes biométricos.
Gestionar la relación directa con clientes de manera autónoma, resolviendo incidentes, ofreciendo soporte y capacitando a los usuarios clave.
Llevar a cabo el liderazgo funcional y la transferencia de conocimiento dentro del equipo.
En SEIDOR, creemos en el talento y en la igualdad de oportunidades.
Valoramos la diversidad y la inclusión, promoviendo un entorno donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial.
Todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas de cualquier edad, género, etnia, religión, orientación sexual, condición socioeconómica, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley.
Nos comprometemos a construir juntos un futuro basado en el respeto, la colaboración y la innovación, porque sabemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes y nos permiten crecer como equipo y como organización.
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📌 Consultor/A Sap Successfactors Time Management (Santiago)
🏢 Seidor
📍 Santiago