Importante empresa con presencia a nivel nacional, se encuentra en búsqueda de Administrativo/a de Recursos Humanos para integrarse a su equipo en la Región Metropolitana.
Buscamos una persona con formación técnica, interés por desarrollarse profesionalmente y capacidad para gestionar distintos procesos administrativos asociados a colaboradores, manteniendo un adecuado manejo de información confidencial.

PRINCIPALES FUNCIONES

- Apoyar la gestión administrativa de procesos de Recursos Humanos.
- Gestionar y mantener documentación laboral, contratos y otros antecedentes asociados a colaboradores.
- Brindar apoyo administrativo en materias relacionadas con bienestar y beneficios.
- Mantener y actualizar bases de datos y registros de información.
- Atender y orientar a colaboradores respecto de solicitudes y trámites administrativos.




- Gestionar documentación y trámites ante organismos o instituciones externas cuando sea requerido.
- Coordinarse con distintas áreas y profesionales de la organización para dar respuesta a requerimientos de colaboradores.
- Resguardar adecuadamente información de carácter confidencial.

REQUISITOS

- Título de Técnico en Recursos Humanos, Administración o carrera afín, obtenido en establecimiento técnico-profesional, CFT o IP.
- Experiencia previa en funciones administrativas de Recursos Humanos, idealmente relacionadas con remuneraciones, beneficios, documentación laboral, bienestar u otros procesos de gestión de personas.

CONDICIONES

- Contrato inicial a plazo fijo 3 meses, con posibilidad de pasar a contrato fijo de acuerdo con desempeño.
- Modalidad presencial en Región Metropolitana.

📌 Administrativo de Recursos Humanos (Región Metropolitana)
🏢 Empresa reconocida
📍 Región Metropolitana