Estoy buscando 2 profesionales para incorporarse en octubre a un equipo comercial en formación, con un enfoque claro en la excelencia, el desarrollo de negocios y la construcción de relaciones de largo plazo con clientes.
Busco personas que quieran dar un salto competente, asumir desafíos comerciales de alto impacto y desarrollarse en una compañía líder del sector asegurador.
¿Qué buscamos?
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Al menos 2 años de experiencia comprobable en ventas de intangibles (seguros, banca, AFP, salud, inversiones, telecomunicaciones, servicios financieros u otros similares).
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Perfil comercial altamente orientado al cumplimiento de objetivos y generación de nuevos negocios.
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Red de contactos activa y gestión profesional de relacionamiento.
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Perfil actualizado en LinkedIn, con experiencia laboral validada y red de contactos desarrollada.
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Habilidades de comunicación, negociación y asesoría consultiva.
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Capacidad de autogestión, disciplina comercial y planificación.
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Mentalidad de crecimiento y visión de carrera de largo plazo. Principales responsabilidades Desarrollar y gestionar una cartera de clientes. Prospectar nuevas oportunidades de negocio. Asesorar a clientes
en soluciones de protección y planificación financiera. Generar relaciones de confianza de largo plazo. Cumplir y superar metas comerciales. Representar los estándares
de excelencia y servicio de Zurich que ofrecemos
⭐ Incorporarte a un equipo en crecimiento con liderazgo cercano y acompañamiento permanente.
⭐ Capacitación continua y desarrollo profesional.
⭐ Atractivo esquema de renta y comisiones asociadas al desempeño.
⭐ Modalidad híbrida.
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⭐ Oportunidades reales de crecimiento dentro de la organización. Si eres una persona con experiencia en ventas consultivas, orientación a resultados y buscas una organización donde tu desempeño marque una diferencia real, me interesa conocer
📌 Ejecutivo de alto rendimiento (Santiago)
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