Contexto del cargo

Somos el único centro Hospitalario de alta complejidad y de mayor resolutividad de la red asistencial en la región de Aysén, que otorga atención de calidad y seguridad, contribuyendo al diagnóstico, tratamiento y recuperación integral de la salud de la comunidad con equidad, respeto y transparencia con personal competente y comprometido, gestionando de manera eficiente los recursos y tecnologías disponibles.

Requisitos específicos acorde al DFL Nº23/2017:

Alternativamente

- Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o,
- Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado.

Título profesional requerido:

- Título profesional de Tecnólogo(a) Médico(a) con mención en Imagenología y Física Médica, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Registro en la Superintendencia de Salud.
- Autorización de desempeño para instalaciones radiactivas 2°y 3° categoría vigente o en trámite de renovación por la SEREMI de SALUD (Excluyente).
- Certificado vigente emitido por el Ministerio de Salud de Autorización de desempeño en instalaciones radiactivas. (excluyente)
- Certificado de Autorización de Desempeño en instalaciones radiactivas de segunda categoría vigente otorgado por SEREMI de SALUD. (excluyente)

Calendarización del Proceso

Postulación

Difusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl 19/08/2026-25/08/2026

Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 26/08/2026-07/10/2026

Finalización del Proceso 08/10/2026-09/10/2026

El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 25/08/2026

Correo de Contacto: [email protected]

Condiciones Generales

Las postulaciones deberán realizarse a través del Portal de Empleos Públicos ( www.empleospublicos.cl ), para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular.

Los documentos se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción Adjuntar Archivos, donde deberá adjuntar cada uno de los documentos que se exigen y sean presentados al momento de formalizar su postulación al cargo, con lo cual, quedarán con un ticket.

Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.

A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.

Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan debiendo adjuntar en la casilla señalada los documentos correspondientes. Las/os postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso. Los/as postulantes que no adjunten sus antecedentes en la casilla señalada serán declarados no admisibles.

Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de reclutamiento y selección.

No se recibirán postulaciones a través de correo electrónico.

- Realizar gestión regulatoria y legal de instalaciones radiactivas.




- Gestiona la autorización de operación inicial, renovación o cierre de instalaciones radiactivas de primera y segunda categoría.
- Tramita la autorización de desempeño por primera vez, renovación de segunda categoría y autorización especial de operador u OPR de primera categoría.
- Documenta toda la gestión relacionada con la protección radiológica para presentarla ante fiscalizaciones de entes reguladores y auditorías externas.
- Supervisar y asegurar la seguridad radiológica.
- Participa en levantamientos radiométricos, revisión de memorias de cálculo y evaluación de puestos de trabajo asociados.
- Monitorea y supervisa el cumplimiento de procedimientos radiológicos, protocolos institucionales y normativa vigente por parte de los Trabajadores Ocupacionalmente Expuestos (TOE).
- Ejecuta simulacros de protección radiológica considerando distintos escenarios (incendios, terremotos, sobreexposición, otros).
- Aplica los protocolos institucionales vigentes.
- Realizar la gestión de equipos y dosimetría.
- Coordina la calibración de equipos de detección en conjunto con la Unidad de Equipos Médicos.
- Participa en mantenciones preventivas y correctivas de equipos cuando sea indicado por la jefatura.
- Asegura la entrega, buen uso y devolución de dosimetría personal durante el periodo dosimétrico correspondiente.
- Informa periódicamente los resultados de la dosimetría personal de los TOE.
- Define criterios técnicos para la selección de dosimetría en procesos de licitación.
- Activa y preside la Comisión de Vigilancia Radiológica en caso de alertas de dosis significativa o cuando se superen los niveles de investigación institucionales.
- Gestiona el abastecimiento de los EPP requeridos por los servicios, asegurando que cumplan con los niveles estándar de calidad y certificación conforme a la normativa vigente.
- Garantizar actividades de capacitación y formación continua.
- Asegura la capacitación básica en protección radiológica para todos los TOE.
- Participa como asistente o relator en jornadas de formación de OPR a nivel local y externo.
- Asiste a cursos de capacitación propios del cargo o relacionados con la especialidad, según intereses o necesidades profesionales.
- Participa en la formación docente de estudiantes en práctica cualificado en temas de protección radiológica.
- Elabora informes de seguridad radiológica cuando corresponda.
- Participa en la elaboración de protocolos y en la medición de indicadores de calidad y seguridad del paciente relacionados con exposiciones a radiaciones ionizantes.
- Participa en la gestión documental asociada a los procesos de acreditación institucional en el ámbito correspondiente.
- Entrega asesoría de temas asociados al área, analizando los antecedentes específicos y orientando a los Departamentos, Unidades, entre otros, acerca de los diferentes escenarios asociados a la inquietud presentada.
- Entrega apoyo técnico al equipo de trabajo respecto de temas de su área y ante casos de mayor complejidad.
- Idea mejoras para el área, proponiendo iniciativas a su jefatura para responder satisfactoriamente a las exigencias y desafíos laborales del ámbito.
- Actualiza sus conocimientos de forma constante en función de realizar mejoras tanto en su gestión como en la del equipo de trabajo que integra.
- Desempeñarse en otras labores inherentes al área, según asignación de la jefatura directa.

Objetivo del cargo

Velar por la gestión integral y el aseguramiento de la protección radiológica en la Institución, mediante la supervisión del cumplimiento normativo y técnico de las instalaciones radiactivas, la gestión de dosimetría, equipos y elementos de protección personal, así como la capacitación continua, asesoría técnica y participación activa en procesos de mejora,



con el propósito de resguardar la seguridad de los trabajadores expuestos, los pacientes y el entorno institucional.

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional

- Título profesional de Tecnólogo(a) Médico(a) con mención en Imagenología y Física Médica, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Registro en la Superintendencia de Salud.

Requerido :

- Curso RCP avanzado.
- Capacitación o experiencia en manejo de angiógrafo
- Conocimiento y uso de RIS/PACS
- Cursos de capacitación en el ámbito a postular.
- Técnicas complementarias de imagenología endovascular de especialidades.

- Certificado vigente emitido por el Ministerio de Salud de Autorización de desempeño en instalaciones radiactivas. (excluyente)
- Certificado de Autorización de Desempeño en instalaciones radiactivas de segunda categoría vigente otorgado por SEREMI de SALUD. (excluyente) Autorización de desempeño para instalaciones radiactivas 2°y 3° categoría vigente o en trámite de renovación por la SEREMI de SALUD (Excluyente).

Experiencia sector público / sector privado

Deseable sector público

Competencias

Iniciativa y proactividad

Implementar soluciones eficientes y eficaces frente a posibles escenarios futuros utilizando los recursos disponibles de manera óptima; anticipándose a estos generando oportunidades de mejora y minimizar las posibles problemáticas que puedan surgir.

Orientación a la eficiencia y calidad del trabajo

Planificar y ejecutar sus funciones, identificando oportunidades de mejoras en base a los resultados esperados, utilizando los recursos disponibles de manera óptima, siendo capaz de monitorear su trabajo como el de los demás.

Trabajo en Equipo

Establecer y mantener relaciones de colaboración eficiente con su equipo de trabajo, facilitando la integración de los miembros de este; contribuyendo en el logro de los objetivos institucionales, priorizando los comunes por sobre los vinculados al puesto de trabajo.

Adaptabilidad y Flexibilidad

Entender distintas perspectivas modificando sus conductas con el fin de adecuarse de manera rápida a diversos contextos, situaciones y personas; propone acciones de cambio que permitan alcanzar los objetivos establecidos en su área de desempeño cumpliendo con sus funciones y nuevas tareas asignadas.

Escuchar y transmitir de manera clara y oportuna la información a los demás; seleccionando los métodos y canales adecuados, a fin de lograr una comunicación efectiva acorde al contexto en el que se desempeña.

Postulaciones a esta convocatoria

Última a las 23:11:07 del 20-08-2026

Simbología

- Tengo el documento requerido
- No tengo el documento requerido
- Copia de certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral
- Certificado Situación militar al día (Obligatorio solo para los hombres)
- Otros (CERTIFICADO SUPERINTENDENCIA DE SALUD )

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular

#J-18808-Ljbffr

📌 TECNÓLOGO MÉDICO UNIDAD DE HEMODINAMIA DEL HOSPITAL REGIONAL DE COYHAIQUE
🏢 Energia
📍 Coyhaique