Los/as nuevos funcionarios/as que ingresen por Procesos de Selección, tendrán un período a prueba como mínimo de 3 meses desde su contratación y de ser requerido por la Jefatura Directa podrá prorrogarse por única vez, por 3 meses más antes de realizar la contratación anual, previa evaluación de su desempeño. Sin perjuicio de ello, se hace presente que los cargos contratas duran como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año, con la posibilidad de ser prorrogado de acuerdo a evaluación de desempeño.
Renta: acorde al estamento profesional grado 14º de la E.U.S. Disponibilidad: Inmediata
Depende Jerárquicamente de la Enfermera Coordinadora
Título Cualificado de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o,
Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración,
otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado
Calendarización del Proceso
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl 21/08/2026-28/08/2026
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 31/08/2026-22/09/2026
Finalización del Proceso 23/09/2026-30/09/2026
El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 16:00 horas del día 28/08/2026
Correo de Contacto:
[email protected]
Condiciones Generales
El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes a la convocatoria, por no contar con postulantes idóneos dentro de las etapas de los procesos, según las notas cortes determinadas por la Comisión de Selección y por no contar con una nómina de postulante
📌 Enfermero(a) jornada Urgencia (Coquimbo)
🏢 Energia
📍 Coquimbo