Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad. En Corporación Opción trabajamos por entornos laborales respetuosos e inclusivos, donde se garantice la igualdad de oportunidades y se valore la diversidad como parte fundamental de nuestros equipos.
Con más de 30 años de experiencia, en Corporación Opción desarrollamos acciones y programas especializados orientados a la restitución de derechos de niños, niñas y adolescentes, promoviendo entornos protectores y acompañamiento integral.
Cargo: Psicólogo(a)
Programa: Programa Especializado en Intervención con Adolescentes con Conductas Abusivas de Carácter Sexual (PAS)
Modalidad: Presencial
Jornada: Parcial (8 horas semanales)
Renta bruta: $259.576
Ubicación: Rancagua, Región de O´Higgins
Plazo postulación: 01 de septiembre de 2026
¿De qué se trata este cargo?
Evaluar, diagnosticar e intervenir en procesos donde se vea involucrado el NNA sujeto de atención PAS (ámbito de agresión sexual), bajo un enfoque de derechos y calidad.
Principales funciones:
- Elaborar e implementar junto con el equipo técnico, el plan de intervención del niño, niña o adolescente atendido en el programa.
- Elaborar informes para derivaciones u otros requerimientos del caso.
- Sostener coordinaciones tanto con Tribunales de Familia y Fiscalías, como con la red socio-comunitaria y otros actores de la red de infancia.
- Mantener permanentemente actualizados los registros de sus acciones en la ficha o carpeta individual de cada caso y otros archivos de su especialidad, así como en las plataformas correspondientes
Requisitos
- Psicólogo/a (acreditación de título universitario).
- Experiencia acreditable de 1 año en intervención familiar y/o intervención con NNA.
- Formación complementaria en temáticas de violencia, maltrato y agresiones sexuales.
- Contar con referencias laborales de jefaturas recientes.
Deseables:
- Conocimiento del enfoque sistémico familiar.
- Manejo de la Convención Internacional sobre los Derechos del Niño, Ley de Tribunales de Familia y Ley de Responsabilidad Penal Adolescente.
Ventajas
- Equipo de trabajo sólido, colaborativo y con foco en mejora continua, en una organización con propósito y foco social.
- Capacitación y aprendizaje continuo en temáticas de infancia, adolescencia, protección de derechos e intervención, según lineamientos institucionales y del programa.
- Beneficios institucionales: días administrativos, día libre por cumpleaños y tarde libre en vísperas de Fiestas Patrias/Navidad/Año Nuevo (según corresponda), entre otros.
- Permisos por hitos familiares: permisos por matrimonio/unión civil y días adicionales en caso de fallecimientos (según política institucional).
- Apoyo a la maternidad/paternidad y medidas de conciliación familiar: posibilidad de ampliar la jornada laboral de lunes a jueves para acceder a media jornada laboral el día viernes; además de tarde libre por cumpleaños de hijo/a menor de 18 años, entre otros.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Sueldo en bruto ofrecido: $ (CLP) 259.576
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