Buscamos Técnico Jurídico Laboral, quien tendrá como principal responsabilidad apoyar técnica y administrativamente la gestión de Relaciones Laborales, contribuyendo a la correcta ejecución, seguimiento y documentación de procesos asociados a la normativa laboral vigente.

Sus principales tareas serán:

• Apoyar en la elaboración, revisión y gestión de cartas de amonestación, procurando su correcta fundamentación, formalización y respaldo documental.
• Participar en la recopilación y ordenamiento de antecedentes para investigaciones internas y procesos disciplinarios.
• Preparar antecedentes, documentos y minutas requeridas para el análisis de situaciones laborales.
• Apoyar la gestión y seguimiento de comparendos, citaciones, fiscalizaciones y requerimientos de organismos laborales, cuando corresponda.
• Apoyar la gestión administrativa de retenciones judiciales, incluyendo recepción, registro, seguimiento y coordinación con las áreas involucradas.
• Apoyar en la preparación y actualización de documentación relacionada con contratos, anexos,



políticas, procedimientos y normativa interna.
• Realizar seguimiento de plazos asociados a procesos laborales y administrativos.
• Apoyar al equipo de Relaciones Laborales en otras materias jurídico-laborales y administrativas que sean requeridas.

Perfil deseado:

• Título de Técnico Jurídico, Técnico en Administración con especialización laboral, o carrera afín.
• Experiencia previa de al menos 1 año en áreas de Recursos Humanos, asesoría jurídica laboral o funciones similares.
• Deseable experiencia en:
• Elaboración y gestión de amonestaciones.
• Investigaciones internas y procesos disciplinarios.
• Retenciones judiciales.
• Conocimientos de legislación laboral chilena.

Horario: lunes a viernes de 08:30 a 17:30
Colación en casino de empresa
Estacionamiento privado
Trabajo 100% presencial en sector industrial Santa Margarita, San Bernardo

📌 Asistente De Relaciones Laborales Santiago
🏢 Dimension
📍 Santiago