Propósito del cargo

Liderar la ejecución comercial del negocio de camiones GMICA en el distrito asignado, desarrollando el desempeño de los concesionarios y asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta, participación de mercado, rentabilidad y experiencia del cliente. La posición será responsable de convertir la estrategia comercial de GMICA en planes de acción concretos para cada concesionario, acompañando a sus equipos comerciales, identificando oportunidades de crecimiento y asegurando una operación disciplinada, trazable y orientada a resultados. El cargo tendrá especial foco en el desarrollo de la red, la gestión de negocios de flota, la correcta aplicación de políticas comerciales, la calidad de los datos en los sistemas de gestión y la coordinación efectiva con las áreas internas de GMICA, GM Chile y GM Financial.

Principales responsabilidades

Diseñar y ejecutar el plan comercial del distrito, alineado con los objetivos nacionales de GMICA y con la realidad de cada concesionario. Gestionar integralmente el desempeño de los concesionarios asignados, realizando seguimiento periódico a ventas, cumplimiento de objetivos, participación de mercado, inventario, pipeline y conversión. Desarrollar planes de mejora específicos por concesionario, con responsables, plazos, indicadores y seguimiento de avances.

Diseñar y ejecutar el plan comercial del distrito, alineado con los objetivos nacionales de GMICA y con la realidad de cada concesionario. Gestionar integralmente el desempeño de los concesionarios asignados, realizando seguimiento periódico a ventas, cumplimiento de objetivos,



participación de mercado, inventario, pipeline y conversión. Desarrollar planes de mejora específicos por concesionario, con responsables, plazos, indicadores y seguimiento de avances.

Diseñar y ejecutar el plan comercial del distrito, alineado con los objetivos nacionales de GMICA y con la realidad de cada concesionario. Gestionar integralmente el desempeño de los concesionarios asignados, realizando seguimiento periódico a ventas, cumplimiento de objetivos, participación de mercado, inventario, pipeline y conversión. Desarrollar planes de mejora específicos por concesionario, con responsables, plazos, indicadores y seguimiento de avances.

Tus habilidades y capacidades (calificaciones requeridas)

- Título universitario en Administración, Ingeniería Mecánica o un campo relacionado.
- 3-5 años de experiencia en posiciones similares
- Nivel de inglés intermedio-avanzado
- Disponibilidad para viajar
- MS Office intermedio
- Licencia tipo "B"

Qué te dará una ventaja competitiva (calificaciones preferidas)

- Experiencia en la industria automotriz, especialmente en vehículos comerciales, gestión de red de concesionarios o ventas de flotas.




- Resistente criterio de negocio en satisfacción del cliente, gestión de rentabilidad y toma de decisiones comerciales.

Datos del rol

This role is categorized as hybrid. This means the selected candidate is expected to report to a specific location at least 3 times a week {or other frequency dictated by their manager}. The selected candidate will be required to travel on a regular basis (25-50%) for this role. This job is not eligible for relocation benefits. Any relocation costs would be the responsibility of the selected candidate.

About GM

Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.

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We believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Every day, we want every employee to feel they belong to one General Motors team.

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📌 Gerente de Distrito GMICA (Santiago)
🏢 General Motors
📍 Santiago