Descripción Oferta:
Buscamos un Supervisor de Ventas altamente orientado a resultados, con liderazgo y experiência en area comercial.
El objetivo principal del cargo es gestionar, supervisar y desarrollar equipos de ejecutivos de ventas, asegurando el cumplimiento de metas comerciales y la calidad del proceso de afiliación.
Liderar, acompañar y desarrollar al equipo de ventas.
Cumplir las metas comerciales de ventas y productividad.
Realizar seguimiento diario a los indicadores de gestión comercial.
Impulsar prospección, activación y cierre de negocios.
Capacitar al equipo en productos, procesos y técnicas de venta.
Supervisar la calidad de la gestión y cumplimiento normativo.
Apoyar en terreno y acompañar en reuniones comerciales.
Gestionar el reclutamiento e incorporación de nuevos vendedores.
Desarrollar estrategias para disminuir vendedores sin ventas.
Coordinar campañas, concursos e iniciativas comerciales.
Controlar reportería, remesas y cumplimiento documental.
Motivar al equipo y fortalecer el clima comercial.
Requisitos Candidato/a:
Experiência en ventas (Idóneo en ISAPRES)
Conocimientos básicos de salud y seguros
Experiência liderando equipos de venta y cumplimiento de metas comerciales
Habilidades de Liderazgo, Comunicación y Motivación de equipos
Orientación a resultados, Prospección y Gestión Comercial en terreno y digital
Conocimientos de ambiente Microsoft y Redes sociales
Proceso de Selección:
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Sobre Nosotros:
Somos una empresa de salud previsional, perteneciente a uno de los principales grupos aseguradores y previsionales del país y uno de los más relevantes de Latinoamérica: el Grupo de Empresas Banmédica, conformado por las más modernas Clínicas,
📌 Supervisor De Ventas Rm Las Condes (Chile)
🏢 Isapre Banmédica
📍 Chile
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.