Encargado A De Recursos Humanos Santiago

Encargado A De Recursos Humanos Santiago

31 ago
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comercial el arriero
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Santiago

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Santiago

El Arriero es una empresa comercializadora y distribuidora de confites y frutos secos. Buscamos incorporar a nuestro equipo a una persona responsable, organizada y con vocación de servicio para liderar la gestión de personas de la organización.

El/la Encargado(a) de Recursos Humanos será responsable de gestionar de manera integral los procesos de gestión de personas de la empresa, actuando como contraparte directa de jefaturas y colaboradores en materias laborales y administrativas.

Principales funciones:
•Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal, de principio a fin.
•Administrar contratos de trabajo, anexos, finiquitos y documentación laboral en general.
•Coordinar y supervisar el proceso de remuneraciones en conjunto con contabilidad.
•Gestionar el clima laboral, bienestar y actividades internas de los colaboradores.
•Velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente y políticas internas.
•Coordinar procesos de inducción, capacitación y evaluación de desempeño.




•Gestionar licencias médicas, vacaciones y control de asistencia.
•Coordinar el personal de bodega, reparto y ventas junto a las jefaturas de área.
•Apoyar a la gerencia en la elaboración de políticas y procedimientos de RRHH.

Requisitos
•Título competente o técnico en Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Comercial o carrera afín.
•Experiencia mínima de 3 a 5 años en cargos similares, idealmente en empresas comercializadoras, distribuidoras o de retail.
•Conocimientos sólidos de legislación laboral chilena y procesos de remuneraciones.
•Manejo de Excel y sistemas de gestión de RRHH.
•Habilidades de organización, comunicación efectiva y trabajo en equipo.
•Alta capacidad de autonomía, discreción y orientación a las personas.

Si cumples con estos requisitos esperamos tu postulación

📌 Encargado A De Recursos Humanos Santiago
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📍 Santiago

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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