Consultor De Nuevas Tecnologias Y Transformación Digital Ingreso Septimbre Fy26 (Santiago)

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02 sep
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UCV
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Santiago

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Management Solutions es una firma internacional de consultoría centrada en el asesoramiento de negocio, finanzas, riesgos, organización, tecnología y procesos, tanto en sus componentes funcionales como en la implantación de sus tecnologías relacionadas.
Contamos actualmente con un equipo multidisciplinar (funcional, matemático, técnico y de integración de sistemas) de cerca de ***** profesionales, que desarrolla su actividad a través de 47 oficinas (21 en Europa, 22 en América, 2 en Asia, 1 en África y 1 en Oceanía), desde donde atendemos de manera recurrente a clientes que operan en más de 50 países.Para más información acerca de la Firma visita: en la unidad especialista en Tecnología de Management Solutions, orientada a la transformación digital de los clientes.Estrategia y gobierno IT: planes estratégicos IT, servicing IT, Project Management Office (PMO), transformación, organización y eficiencia.Implantación de tecnologías especialistas para la transformación digital: definición de arquitecturas, Big Data, desarrollo de soluciones e implantación de herramientas.Gestión de riesgos y normativa: ciberseguridad, calidad y gobierno del dato.RequisitosRecién titulados o estudiantes de último curso de Grado en Informática o Grado en Telecomunicaciones.Sólida trayectoria académica.Dinamismo, madurez, responsabilidad y capacidad de trabajo.Nivel de inglés avanzado.Alta capacidad de aprendizaje.Valoramos el conocimiento de otros idiomas,



estudios de postgrado o cursos especializados.Manejo avanzado de lenguajes de programación, BBDD y técnicas de ingeniería de software.Facilidad de integración en equipos multidisciplinares.OfrecemosTrabajar en los proyectos de consultoría más relevantes del sector,para las mayores compañías, líderes en sus respectivos mercados,junto al top management empresarial, ante sus retos nacionales e internacionales,junto a un extraordinario equipo de profesionales, cuyos valores y cultura corporativa son una referencia en el sector.FormaciónPlan de formación continuo700 horas de formación durante los dos primeros añosCursos de conocimientos, cursos externos especializados, de habilidades y de idiomasPlan de carreraPlan de carrera claramente definidoPromoción interna basada en tu desempeño y potencialGestión basada en el partnership, ofreciendo a cada competente la meta de formar parte del colectivo de sociosActividades complementariasUniversidad: mantenemos una estrecha relación con las universidades más prestigiosas a nivel mundialAcción Social: más de 30 actividades solidarias cada añoClub deportivo: campeonatos internos y externosEn nuestra Firma promovemos procesos de selección inclusivos, basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación.
Si requiere algún ajuste razonable para participar en esta etapa del proceso, le invitamos a informarlo respondiendo este correo ******, con el fin de brindarle el apoyo necesario
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