Empresa del rubro de la construcción busca incorporar a su equipo un(a) Administrativo(a) de Recursos Humanos, responsable de apoyar la gestión administrativa del área, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente y los procesos internos de la compañía.Principales funcionesGestionar la documentación laboral de los trabajadores (contratos, anexos, cartas de aviso y finiquitos).
Mantener actualizadas las carpetas físicas y digitales del personal.Apoyar el proceso de remuneraciones mediante el control de asistencia, licencias médicas, permisos, vacaciones y horas extraordinarias.Administrar el proceso de ingreso y desvinculación de trabajadores.Gestionar la acreditación de personal para obras y clientes.Controlar la vigencia de documentación laboral y previsional.Coordinar exámenes preocupacionales, capacitaciones.Atender consultas de trabajadores relacionadas con remuneraciones,



contratos y incentivos.Elaborar informes y reportes de gestión solicitados por la jefatura.Apoyar el cumplimiento de la legislación laboral chilena y de los procedimientos internos de la empresa.RequisitosTítulo técnico o profesional en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.Experiencia mínima de 2 años en cargos similares, idealmente en empresas de construcción o contratistas.Conocimiento de legislación laboral chilena.Manejo de remuneraciones, control de asistencia y documentación laboral.Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel.Deseable experiencia en plataformas de acreditación y sistemas de remuneraciones.
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📌 Administrativo Recursos Humanos (Valparaíso)
🏢 Empresa Sector Construcción
📍 Valparaíso