Descripción del cargo:
Jefe/a de Protección Industrial, Emergencias y Vulnerabilidades - Division Salvador
¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo?
Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro
- Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Jefe/a de Protección Industrial, Emergencias y Vulnerabilidades de la Gerencia Seguridad y Salud Ocupacional, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.
- Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.
Diversidad e Inclusión
- En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad).
Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos
Propósito del Cargo:
- Cualificado responsable de diseñar, implementar y supervisar de forma administrativa y operativa las áreas de gestión de seguridad privada, de emergencia y desastres, y las asociadas a la instalación de los sistemas de protección contra incendio portátiles de la División. A través de la administración y gestión operativa de los contratos de servicios deberá procurar asegurar la protección a las personas y el patrimonio divisional, asegurando la vigilancia y controlando lugares críti
📌 Jefe/a de Protección Industrial, Emergencias y Vulnerabilidades (Desierto de Atacama)
🏢 CODELCO
📍 Desierto de Atacama
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.