¿Te apasiona la tecnología, los datos y la automatización? ¿Te motiva transformar información en decisiones que impacten el negocio? Esta ocasión es para ti ?
En Grupo Bruno Fritsch, uno de los principales grupos automotrices de la región ?, operando en Chile, Perú y Colombia, estamos construyendo la infraestructura de datos e inteligencia que conecta toda nuestra operación.
Desde la Gerencia Corporativa de Tecnología e Innovación, buscamos a alguien que disfrute estar en la intersección entre negocio y tecnología detectar oportunidades, entender procesos y convertirlos en soluciones que realmente generen impacto ?
? Tu desafío será
Transformar problemas del negocio en soluciones de datos y automatización que habiliten nuevas formas de operar (no solo hacerlo más rápido, sino hacerlo posible ). Serás parte de un equipo con alta exposición y responsabilidad desde el primer día.
? ¿A quién buscamos?
? Recién egresado/a de Ingeniería Civil Industrial, Computación o carrera afín
? Manejo funcional de SQL (excluyente)
? Capacidad de estructurar problemas ambiguos y proponer soluciones
? Mentalidad analítica, curiosa y orientada a la innovación
✨ Deseable proyectos académicos o personales que demuestren iniciativa (no necesitas experiencia previa)
(No necesitas dominarlas todas, lo importante es tu base y tus ganas de aprender ?)
Requisitos
0 a 2 años de experiencia en cargos similares.
Formacion en ingenieria Civil Industrial, Computacion o carreras afines.
Somos parte del Grupo Bruno Fritsch, con más de 2.300 colaboradores, más de 100 puntos de venta y 47 años de experiencia, liderando el Mercado Automotriz.
Nos esforzamos día a día por estar a la vanguardia, entregando siempre la mejor experiencia de servicio a nuestros clientes.
Estamos convencidos que nuestro compromiso por la mejora continua, la experiencia que trasciende entre todas las generaciones de
📌 Ingeniero/a de Datos y Automatización Jr (Santiago)
🏢 Bruno Fritsch
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.