Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud del Reloncaví /
Convocatoria
- Matrón(a) Sección ITS - VIH Subdirección de Atención Primaria Servicio de Salud Del Reloncaví
Nº de Vacantes
- 1
Área de Trabajo
- Salud
Región
- Región de Los Lagos
Ciudad
- Puerto Montt
Tipo de Vacante
- Contrata
Postulaciones a esta convocatoria
39
Última a las 17:39:40 del 20-03-2026
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Certificado de Inscripción en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requeridoPostular a la Convocatoria
- Renta Bruta
- Quienes ingresen a la Institución serán contratados bajo las condiciones del empleo a prueba, por lo que el primer contrato tendrá una duración de 3 meses, posteriormente se realizará otro período de evaluación de 3 meses, al finalizar este segundo ciclo de apreciación se procederá a evaluar la continuidad en el cargo, según informe de desempeño.
- De conformidad a lo establecido en el Estatuto Administrativo, los empleos a contrata tienen una vigencia hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirven, expiran sus funciones en dicha fecha por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.
Observación: Los postulantes que obtengan los más altos puntajes y sean considerados como idóneos por la comisión, podrán ser considerados/as en un _listado de elegibles_ para cargos idénticos o similares dentro del período de un año.
Objetivo del cargo
- Coordinar, gestionar y supervisar las acciones necesarias p
📌 Matrón(a) Sección Its (Puerto Montt)
🏢 Corfo
📍 Puerto Montt
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.