En Universidad de Talca, buscamos Técnico(a) Apoyo Gestión Curricular
Las principales funciones que deberás desarrollar son las siguientes:
1. Realizar la creación de planes de estudios en el sistema de gestión curricular.
2. Planificar y cumplir actividades de acuerdo con el calendario académico.
3. Monitorear todos los procesos académicos de Escuelas, Departamentos, Institutos, Programas, Docentes y Estudiantes en sistema de Gestión Curricular de la Universidad.
5. Asesorar y orientar a las Direcciones y Asistentes de Escuela, Docentes y Estudiantes para la correcta utilización y registro de datos en el sistema de Gestión Curricular.
6. Velar por el correcto registro de datos curriculares de los estudiantes de sus carreras asignadas (situaciones académicas, historial de notas, entre otras).
7. Participar en el desarrollo de proyectos y apoyo a otros procesos de gestión desarrollados por el Departamento.
8. Ejecutar las actividades y requerimientos que su jefatura le asigne, dentro de su ámbito de competencia.
Normativas y Procedimientos de la Universidad.
3. Gestión de procesos curriculares.
¿Qué equipos y herramientas deberás utilizar?
1. Sistema Gestión Curricular 2.0.
2. Sistema Gestión Curricular 1.0.
3. Utalmático.
4. Sistema de Gestión Curricular para Docentes (SGC Docente).
5. Plataformas Institucionales.
6. Microsoft Office nível Intermedio.
REQUISITOS Estudios mínimos: Técnico competente superior Carreras: Administración de Empresas de Servicios, Administración Empresas en Marketing y Comunicación Digital, Técnico en Administración de Empresas, Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal, Técnico en Contabilidad General Requisitos Minimos: ¿Qué necesitas para trabajar con nosotros?
1. Título profesional de Técnico en Contabilidad / Administración.
2. Experiência laboral de 2 años.
3. Experiência en la gestión de procesos curriculares.
CONTRATO Tipo de contrato: Jornada Completa Du
📌 Técnico(a) Apoyo Gestión Curricular (Talca)
🏢 Universidad De Talca
📍 Talca
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.