Nuestro cliente, relevante empresa especializada en brindar soluciones tecnológicas, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos y Remuneraciones, para formar parte del equipo de Administración y Finanzas.
Funciones:
- Confección de documentación laboral (cartas ofertas, contratos, anexos, vacaciones, finiquitos)
- Gestión del proceso de on-boarding organizacional.
- Cálculo de remuneraciones.
- Pago de imposiciones.
- Gestión y administración de carpetas laborales.
- Ser el nexo entre la empresa y los colaboradores, aclarando dudas y brindando orientación sobre el área.
- Ser interlocutor entre la empresa y las entidades fiscalizadoras (inspección del trabajo, dirección del trabajo, mutual)
Requisitos:
- Manejo en procesos de remuneraciones, contrataciones y finiquitos.
- Estudios en Administración de empresas, técnico en administración, recursos humanos, contabilidad o carrera afín.
- Manejo de Excel intermedio - avanzado.
- Experiência mayor a 3 años en cargos similares.
- Modalidad de trabajo: Home office
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinidio
Pregunta(s) de postulación:
- Comente experiência en proceso de remuneraciones
- Refiera estudios asociados al cargo
- ¿Cuál es su pretensión de renta?