Analista de gestión y desarrollo de personas

Importante empresa multinacional busca incorporar a su equipo de trabajo un(a) analista de gestión y desarrollo de personas en la ciudad de Rancagua.

Misión del cargo:
Dar soporte a los procesos asociados al departamento de gestión y desarrollo de personas de la organización.

Objetivos generales

a) Gestionar la documentación pertinente a los procesos relacionados con el área de gestión y desarrollo de personas.

b) Dar soporte las actividades de capacitación, reclutamiento y selección, evaluaciones de desempeño y gestión de clima organizacional.

c) Apoyar a la gestión del cambio y a la continua mejora de los procesos de la organización.

d) Apoyar la gestión y atracción de talento.

Funciones generales:
a) Levantamiento y elaboración de los perfiles de cargo.

b)



Levantamiento de las necesidades de nuevas vacantes.

c) Asistencia en los procesos de reclutamiento y selección.

d) Asistencia en la coordinación con las consultoras asociadas.

e) Asistencia a las evaluaciones de desempeño semestrales y evaluación de clima organizacional anual.

g) Otras labores contingentes del área.

Requisito:
a) Titulo técnico y profesional relacionado con el área.

b) Excel Intermedio

c) Experiência mínima de 4 años en funciones relacionadas con el cargo.

Condiciones:
Renta ofrecida: $1.100.000 líquidos + bonos.

Modalidad Hibrida.

Tipo de puesto: Jornada completa

Salario: A partir de $1.100.000 al mes

📌 Analista de Gestión y Desarrollo de Personas (Rancagua)
🏢 Consultora Virtus Laboral
📍 Rancagua