Trabajadores (as) area RRHH / Remuneraciones y Compensaciones
Significativo empresa del rubro de la construcción busca incorporar a su equipo un Encargado de Recursos Humanos en obra, para desempeñarse en proyectos ubicados en la Región Metropolitana. Funciones principales:
Gestionar los procesos de contratación, renovación y desvinculación del personal de obra
Ejecutar y controlar el proceso de remuneraciones, asistencia, anticipos y ventajas de los trabajadores
Administrar y mantener actualizada la documentación laboral y previsional del personal.
Supervisar el cumplimiento de las obligaciones laborales y previsionales de empresas contratistas.
Elaborar informes de dotación y costos de mano de obra para la administración de la obra.
Atender consultas y requerimientos de los trabajadores relacionados con contratos,
remuneraciones y ventajas
Apoyar iniciativas de bienestar y calidad de vida dirigidas al personal de obra.
Velar por el cumplimiento de la legislación laboral y los procedimientos internos de la empresa.
Requisitos del perfil: Formación técnica en Administración de Recursos Humanos o carrera afín Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio (excluyente) Experiencia en software de RRHH como Talana, Softland, BUK u otros similares Experiencia comprobable en procesos de remuneraciones Disponibilidad para trabajar en jornada completa
Jornada: Jornada Completa
Ubicación: Metropolitana, Colina
Oferta para prácticas: NO
J-18808-Ljbffr
📌 Trabajadores As Area Rrhh / Remuneraciones Y Compensaciones Colina
🏢 Importante empresa del sector
📍 Colina
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