Vendedor Ecommerce Y Presencial Repuestos Santiago (Chile)

Vendedor Ecommerce Y Presencial Repuestos Santiago (Chile)

09 sep
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Reconocida empresa
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Chile

09 sep

Reconocida empresa

Chile

Vendedor E-commerce y Presencial - Repuestos

Información Principal
Ubicación: Independencia (Cerca de Metro Dorsal)
Modalidad: 100% Presencial (Canales digitales y atención en bodega)
Horario: Lunes a Jueves (08:30 a 17:30) Viernes (08:30 a 17:00)
Descanso: Sábados y Domingos libres

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Funciones Principales
Venta y Atención Omnicanal:
Atención presencial en bodega tanto a mecánicos/talleres como a clientes finales.
Responder consultas rápidas y comerciales por WhatsApp, teléfono y canales digitales.
Preparar cotizaciones, realizar seguimiento comercial y cerrar ventas.
Coordinar retiros en bodega y despachos a regiones.
Gestión Digital (Mercado Libre, Marketplace e Instagram):
Publicar stock y optimizar títulos, descripciones, fotos y precios.
Responder preguntas en plataformas y mantener sincronizado el inventario online.
Gestión Técnica y Bodega:
Identificar piezas con precisión mediante VIN/Chasis y códigos OEM.
Gestionar pedidos especiales e importaciones con proveedores externos.
Apoyar activamente en el orden, control y trazabilidad física del stock.

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Requisitos Excluyentes
Experiencia Mínima:

Al menos 2 años de experiencia comprobable en venta de repuestos automotrices.
Perfil Comercial:



Versatilidad para asesorar técnicamente a mecánicos y orientar de forma sencilla al cliente final.
Canales Digitales: Manejo real vendiendo en Mercado Libre, Marketplace o Instagram.
Área Técnica: Identificación de piezas por catálogo electrónico, VIN y código OEM.
Validación: Referencias laborales comprobables y verificables.

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Requisitos Valorados
Experiencia en marcas de alta gama o europeas (BMW, Mercedes-Benz, Audi, Volvo, etc.).
Conocimiento en piezas de motor, suspensión, frenos, filtros y carrocería.
Manejo de Excel o sistemas de inventario.

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Condiciones y Incentivos
Renta: Sueldo base + Comisiones por ventas (digitales y presenciales).
Inducción: Bono fijo de adaptación durante los primeros 2 meses.
Crecimiento: Posibilidades de desarrollo según resultados.

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Proceso de Postulación
Filtro Curricular: Revisión de experiencia y referencias.
Evaluación: Formulario previo y prueba práctica online de identificación de repuestos.
Entrevista: Fase final presencial.

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