Manager Regional de DO Latam con oficina en la RM. (Región Metropolitana)

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11 sep
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TalentProfessional
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Región Metropolitana

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Región Metropolitana

Importante compañía multinacional con presencia en Latinoamérica busca incorporar a un(a) Manager Regional de Learning & Organizational Development para liderar la estrategia de desarrollo de talento y cultura organizacional de la región.

La posición tendrá un rol estratégico, colaborando directamente con líderes regionales y equipos globales para impulsar iniciativas de aprendizaje, gestión del desempeño, desarrollo organizacional, engagement, comunicación interna y diversidad e inclusión.

Principales desafíos

- Diseñar y liderar la estrategia regional de Learning & Development para LATAM.
- Implementar programas globales de desarrollo de talento y gestión del desempeño.
- Liderar iniciativas de cultura organizacional, clima laboral y engagement.
- Gestionar programas regionales de diversidad, equidad e inclusión.
- Desarrollar planes de sucesión y fortalecimiento del talento clave.
- Liderar la estrategia de comunicación interna para la región.
- Presentar indicadores y resultados a la alta dirección regional.
- Asegurar una adecuada gestión presupuestaria de los programas del área.

Buscamos profesionales con:





- Título profesional en Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
- Al menos 8 años de experiencia en áreas de Desarrollo Organizacional, Cultura o Gestión de Talento.
- Experiencia liderando proyectos regionales o multiculturales.
- Conocimiento y experiencia en gestión del desempeño, capacitación, clima laboral y desarrollo de liderazgo.
- Inglés avanzado para interacción permanente con equipos globales.
- Alta capacidad de influencia, visión estratégica y orientación a resultados.

Se ofrece:

- Participar en una compañía multinacional líder en su industria.
- Rol regional con alta exposición organizacional.
- Interacción directa con equipos ejecutivos de Latinoamérica y corporativos globales.
- Amplias oportunidades de desarrollo profesional y liderazgo estratégico.

Profesionales que cumplan con los requisitos y deseen asumir un desafío regional de alto impacto pueden postular enviando su antecedente competente al e-mail: [email protected]

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