Objetivo del cargo: Buscamos un/a Analista de Remuneraciones responsable de gestionar y controlar el proceso de remuneraciones de la compañía en Chile, asegurando exactitud, cumplimiento y correcta aplicación de las variables de pago y obligaciones laborales y previsionales.

Principales responsabilidades:
- Gestionar y controlar el proceso mensual de remuneraciones y sus plazos.
- Procesar y validar sueldos, anticipos, horas extraordinarias, bonos, asignaciones, descuentos y otras variables.
- Controlar movimientos de personal con impacto en remuneraciones: ingresos, egresos, ausencias, licencias, vacaciones y cambios salariales.
- Gestionar procesos previsionales y cálculos asociados a finiquitos.
- Realizar validaciones y conciliaciones,



asegurando consistencia de la información en BUK.
- Preparar reportes e indicadores de remuneraciones y dotación.
- Participar en mejoras, automatización y cumplimiento de los procesos del área.

Requisitos:
- Formación cualificado en RRHH, Administración, Contabilidad o carrera afín.
- 2 a 4 años de experiencia en remuneraciones en Chile.
- Experiencia en cálculo, procesamiento, revisión y cierre de remuneraciones.
- Conocimiento de legislación laboral y previsional chilena.
- Manejo de BUK, excluyente.
- Modalidad Híbrida en Santiago de Chile.

📌 Analista de Remuneraciones (Región Metropolitana)
🏢 Reconocida empresa
📍 Región Metropolitana