En Agilesoft estamos en busca de un/a integrante para el área de R&S.; Es muy importante tener muchas ganas y la buena onda de un equipo joven, para atraer al mejor talento en cada una de las búsquedas de perfiles TI. (principalmente)

FUNCIONES:
- Crear y publicar anuncios de empleo en las plataformas disponibles. (portales y RRSS)
- Filtrar CVs para envío inicial a las diferentes áreas.
- Coordinar entrevistas iniciales, técnicas y finales.
- Coordinar cita de bienvenida.
- Solicitar aprobaciones para el ingreso del perfil.
- Recepcionar y mantener organizados los documentos personales de los nuevos ingresos.
- Gestión y emisión de informes.
- Realizar pruebas psicométricas.
- Realizar Hunting
- Generar estrategias e ideas de reclutamiento.

Requisitos:
- Experiência de al menos 1 año en el área de R&S;, preferentemente de perfiles IT.




- Experiência utilizando redes sociales y plataformas de reclutamiento. (deseable)
- Tener buena capacidad de comunicación. (oral y escrita)

¿Qué ofrecemos?
- Ambiente laboral grato, flexible, entretenido y dinámico.
- Contrato a plazo fijo por 3 meses. La continuidad se evalúa por desempeño.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento laboral.
- Modalidad de trabajo: Remote first
- Horario de trabajo de Lunes a Jueves de 09:00 hrs a 18:00 hrs. y Viernes de 09:00 a 17:00 hrs.

Tipo de puesto: Jornada completa, Por contrato
Duración del contrato: 3 meses

Salario: $650.000 al mes

Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuánto tiempo tienes de experiência en Reclutamiento y selección?
- ¿Cuáles son tus pretensiones de renta?

📌 Analista de Reclutamiento y Selección (Santiago)
🏢 Agilesoft
📍 Santiago