Hosdip busca un Psicólogo(a) para diseñar e implementar estrategias de desarrollo organizacional y calidad de vida. El rol implica asesorar a jefaturas, realizar análisis de información y coordinar proyectos de clima y gestión del cambio en un ambiente institucional.
Se solicita formación en Psicología y postgrado en desarrollo organizacional. El contrato es a plazo fijo por dos periodos con posibilidad de prórroga y eventual transformación en indefinido.
📌 Especialista en Desarrollo Organizacional y Cambio (Región Metropolitana)
🏢 Energia
📍 Región Metropolitana
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.