Relevante empresa cliente requiere contratar a Vendedor técnico en terreno para su área comercial. Nuestro cliente es una empresa dedicada a la fabricación de componentes y sistemas tecnológicos para la dosificación y tratamiento de aguas. La responsabilidad principal de este puesto es liderar la gestión exitosa de ventas para las Unidades de Negocio asignadas, impulsando las líneas de productos de la compañía a través de una propuesta de valor diferenciada.

Sus objetivos centrales incluyen: Soporte Técnico y Comercial Estratégico Asesoría Técnica: Actuar como el puente entre las necesidades técnicas del cliente y las soluciones de la compañía, garantizando que la propuesta de valor sea clara y personalizada. Colaboración Interna: Trabajar estrechamente con el equipo de ventas y operaciones para asegurar que las promesas comerciales se cumplan en tiempo y forma. Fortalecimiento Técnico y Comercial: Aportar solidez técnica y valor agregado a las áreas de ventas para actuar como un consultor estratégico ante el cliente. Fidelización de Clientes: Consolidar relaciones a largo plazo mediante el trabajo en equipo, construyendo ciclos de venta robustos y sostenibles. Crecimiento de Cartera: Impulsar el crecimiento de las cuentas actuales (Upselling/Cross-selling), resultando en la consolidación del mercado y el aumento progresivo de las ventas. Desarrollo y soluciones Enlace Internacional:



Interactuar de manera fluida con los departamentos de ingeniería de las filiales globales (Heidelberg, Iberia, Brasil, etc.) para la validación de soluciones y transferencia de conocimientos. Gestión de Red de Valor y Proveedores Homologación de Proveedores: Evaluar y gestionar proveedores locales para servicios de instalación y fabricación, garantizando que cumplan con los estándares de calidad de la marca. Capacitación y Control de Gestión Formación Interna: Diseñar y dictar programas de capacitación técnica para el personal de la empresa, con el fin de estandarizar el conocimiento y mejorar la calidad del servicio al cliente. Gestión de Indicadores: Mantener actualizadas las herramientas de control, hojas de cálculo y KPIs relevantes para el desempeño comercial y técnico del área.

Requisitos

- -Experiencia: Al menos 3 años en ventas y/o soporte técnico de ventas.
- -Formación: Ideales estudios Técnicos o Universitarios en Electrónica, Electromecánica, Medición y control, Automatización, Instrumentación, Mecatrónica o afín.
- -Conocimientos: Conocimientos básicos en mecánica, hidráulica y electricidad.
- -Deseable manejo de algún CRM (SAP, Salesforce, C4C, Zoho, Etc.).
- -Office y Excel nivel intermedio.
- -Nivel de Inglés intermedio o intermedio avanzado.
- -Licencia de conducir clase B.
- -Disponibilidad de trabajar en terreno de manera presencial y en horario de oficina en la comuna de Ñuñoa.

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📌 Vendedor Técnico en terreno (Santiago)
🏢 Supermercado Al Día
📍 Santiago