14 sep
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Be-Energy Chile
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Buin
14 sep
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Buin
Objetivo del cargo
Apoyar al Jefe de Administración y Finanzas en la ejecución de los procesos administrativos, contables y de gestión de personas de la compañía, asegurando el correcto cumplimiento de las obligaciones laborales, administrativas y financieras, contribuyendo al orden, eficiencia y control interno de la organización.
Será responsable principalmente de la administración de remuneraciones y documentación laboral, colaborando además activamente en procesos contables, administrativos y financieros del área.
Principales responsabilidadesAdministración de Personas
- Ejecutar el proceso mensual de remuneraciones utilizando el software correspondiente.
- Revisar y controlar diferencias de remuneraciones.
- Generar cuadraturas de nómina.
- Elaborar libros de remuneraciones.
- Realizar simulaciones de renta.
- Preparar liquidaciones de sueldo.
- Controlar vacaciones, permisos y licencias.
- Mantener actualizadas las carpetas del personal.
- Elaborar contratos de trabajo.
- Elaborar anexos de contrato.
- Gestionar finiquitos.
- Coordinar firmas de documentación laboral.
- Mantener respaldos digitales y físicos de toda la documentación.
- Atender consultas administrativas de colaboradores.
- Apoyar procesos de ingreso y desvinculación de trabajadores.
- Coordinar trámites con AFP, Isapres, AFC, Caja de Compensación, Mutualidad y organismos laborales.
- Apoyar fiscalizaciones laborales cuando corresponda.
Administración
- Apoyar el control documental del área administrativa.
- Gestionar archivos físicos y digitales.
- Apoyar la elaboración de informes administrativos.
- Mantener actualizados registros y bases de datos.
- Preparar documentación solicitada por gerencia.
- Apoyar procesos internos de mejora administrativa.
- Mantener indicadores básicos del área.
- Dar seguimiento a tareas administrativas asignadas por la jefatura.
Contabilidad
- Apoyar directamente al Jefe de Administración y Finanzas en:
- Ingreso y revisión de documentación contable.
- Concil
📌 Especialista administrativo en recursos humanos (Buin)
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