HR Specialist [HYBRID] (Copiapó)

HR Specialist [HYBRID] (Copiapó)

17 sep
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Alfa Talento y Tecnología
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Copiapó

17 sep

Alfa Talento y Tecnología

Copiapó

Sobre el Cargo En Alfa Talento y Tecnología apoyamos el crecimiento de nuestros equipos mediante procesos de Recursos Humanos organizados, eficientes y centrados en las personas. Buscamos un Especialista de Recursos Humanos proactivo, organizado y orientado al servicio interno, capaz de participar en distintas etapas del ciclo de vida de los colaboradores.

Esta posición híbrida tendrá participación directa en reclutamiento y selección, incorporación de nuevos colaboradores, administración de documentación, actualización de registros y coordinación de actividades de Recursos Humanos. Trabajarás con líderes, colaboradores y áreas administrativas para mantener procesos internos eficientes y una experiencia positiva para las personas.

Por Qué Trabajar con Nosotros

Modalidad Híbrida: Combina trabajo presencial en Copiapó con jornadas remotas de acuerdo con la planificación del equipo.

Experiencia Integral en RR. HH.: Participarás en diferentes procesos, desde selección e incorporación hasta administración y soporte a colaboradores.

Contacto con Personas: Tendrás interacción constante con candidatos, colaboradores y responsables de diferentes áreas.

Crecimiento profesional: Podrás fortalecer tus conocimientos en selección, administración de personal, documentación y procesos internos.

Responsabilidades Principales

Reclutamiento y Selección: Publicar vacantes, revisar postulaciones, realizar filtros iniciales y coordinar entrevistas.

Coordinación de Entrevistas: Organizar agendas entre candidatos y responsables de contratación y mantener seguimiento de los procesos abiertos.

Onboarding: Apoyar la incorporación de nuevos colaboradores y asegurar que reciban información, documentación y orientación inicial.

Administración de Personal: Mantener actualizados registros, antecedentes y documentación relacionada con los colaboradores.

Contratos y Documentación: Apoyar la preparación, organización y seguimiento de contratos, anexos y documentación laboral correspondiente.

Atención a Colaboradores:



Responder consultas internas y orientar a los colaboradores sobre procedimientos y procesos de Recursos Humanos.

Control de Información: Actualizar bases de datos, sistemas internos y reportes relacionados con dotación y movimientos de personal.

Coordinación Interna: Trabajar con líderes y áreas administrativas para recopilar información y dar seguimiento a requerimientos de RR. HH.

Reportes: Preparar informes básicos sobre contratación, vacantes, incorporación, rotación y otros indicadores del área.

Mejora de Procesos: Identificar oportunidades para simplificar tareas administrativas y mejorar la experiencia de candidatos y colaboradores.

Lo Que Buscamos

Experiencia: Se valoran 2 o más años de experiencia en Recursos Humanos, reclutamiento, selección, administración de personal o funciones relacionadas.

Formación: Estudios técnicos o profesionales en Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional, Ingeniería Comercial o áreas afines son deseables.

Reclutamiento: Experiencia publicando vacantes, revisando CV, realizando filtros y coordinando entrevistas.

Administración: Capacidad para manejar documentación, registros y procesos internos de manera organizada.

Herramientas Digitales: Manejo de Excel, plataformas de reclutamiento, sistemas de RR. HH. o herramientas administrativas es valorado.

Atención al Detalle: Capacidad para trabajar con información de colaboradores y documentación manteniendo precisión y orden.

Confidencialidad: Compromiso con el manejo responsable de información personal y laboral.

Comunicación: Capacidad para interactuar de manera profesional con candidatos, colaboradores y responsables de contratación.

Organización: Habilidad para administrar múltiples vacantes, solicitudes, documentos y prioridades simultáneamente.

Mentalidad: Buscamos una persona proactiva, confiable y orientada a las personas, capaz de combinar una buena experiencia del colaborador con procesos de Recursos Humanos eficientes.

Sueldo: $1.500.000 - $1.700.000 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 HR Specialist [HYBRID] (Copiapó)
🏢 Alfa Talento y Tecnología
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