* Descripción empresa: Somos Esval y Aguas del Valle, empresas líderes en la gestión del agua en las regiones de Valparaíso y Coquimbo, entregando nuestro servicio a más de 900 mil clientes.
Nos importan las personas.
Por ello, valoramos la diversidad y la inclusión en todas sus formas, incorporando a nuestros equipos a personas sin diferenciar por nacionalidad, religión, género, edad o discapacidad.
Buscamos ser una Compañía que genere un impacto positivo en sus trabajadores, brindando oportunidades laborales y desarrollo personal para nuestros futuros integrantes.
¡Conoce nuestras ofertas laborales y únete a este gran equipo!
* Funciones del cargo: En Esval y Aguas del Valle nos encontramos en búsqueda de Supervisor o Supervisora de Mantenimiento donde deberá ejecutar las planificaciones de mantenimiento preventivo y correctivo de todos los equipos electromecánicos de la Región correspondiente.
Principales Responsabilidades:
1. Realizar el diagnóstico del estado de funcionamiento de equipos electromecánicos en instalaciones con el fin de aportar a la planificación de mantenimiento preventivo.
2. Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y de emergencia de equipos e instalaciones con el fin de contribuir a la continuidad del servicio.
3. Proponer mejoras en las instalaciones y equipos preparando especificaciones técnicas para el reemplazo de equipos y su puesta en marcha con el fin de contribuir a la continuidad del servicio.
4. Mantener base de datos de los equipos y sus instalaciones para lograr un mayor control y gestión de los equipos.
*El cargo es 100% terreno,
* Requisitos: -Técnico en Electricidad Industrial
-3 años de experiencia
-Controlador lógico programable (PLC); Electrónica; Lectura e interpretación de Planos
-Licencia de conducir Clase b (excluyente)
* Condiciones oferta: * Beneficios: 1. Somos un Gran Lugar Para Trabajar,



posicionándonos en el lugar N°6 en el último ranking de Clima con Great Place To Work.
2. Somos parte de las empresas reconocidas como Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres ****, posicionándonos en el 3er lugar en el ranking Great Place To Work Chile.
3. Somos una empresa que lidera las sanitarias de América en índice mundial de sostenibilidad y gobernanza, GRESB.
4. Contamos con una propuesta de valor Corporativa, SOMOS, que entrega incentivos asociados a:
- Más Tiempo: Jornada de 41,5 horas semanales, salida anticipada el día jueves cuando el viernes es festivo, día libre de cumpleaños, dos tardes administrativas por año.
- Más Desarrollo: Becas de estudio, apoyo a deportistas destacados, premios a alumnos destacados, premio a primera vivienda y apoyo en ahorro para primera vivienda.
-Más Calidad de Vida: Contribución por días no cubiertos en Licencia Médica, sala cuna y jardín infantil, bonos compensatorios a sala cuna.
* Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu email
3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos desde nuestro email corporativo o telefónicamente para avanzar a las siguientes etapas que componen nuestro proceso, informándote si avanzas o no en cada una de ellas.
1. Sondeo telefónico de nuestro equipo de reclutamiento
2. Entrevista con jefatura a cargo del proceso para conocer tus competencias técnicas asociadas al cargo
3. Entrevista con profesional de psicología a cargo de tu proceso de selección y aplicación de pruebas psicométricas
4. Exámenes preocupacionales en ACHS (sólo si aplica para el cargo en el que te estamos evaluando)
5. Notificación de selección al cargo.

📌 Supervisor O Supervisora De Mantenimiento (Ovalle)
🏢 Esval y Aguas del Valle
📍 Ovalle