¿Qué buscamos en 23people?
Buscamos un/a Senior Back End Developer bilingüe radicado en Chile para integrarse a la plataforma D2C de nuestro cliente (My Equifax).
Si te apasiona crear soluciones backend escalables y trabajar en un entorno internacional, esto es para ti.Lo que necesitas para brillar (Skills fundamental):-4+ años de dominio sólido de Spring Boot (Experiencia comprobable con la versión 3 ES EXCLUYENTE).
-4+ años de experiencia práctica trabajando en la nube (AWS o GCP).
-Inglés B2 o superior: Tu día a día (dailies, reportes, equipo) será 100% en inglés.
¿Qué harás en tu día a día?
El Senior Developer se integrará a la plataforma My Equifax (D2C), desarrollando soluciones backend con Java y Spring Boot, gestionando bases de datos PostgreSQL y desplegando en entornos cloud AWS/GCP.
Participará en daily meetings reportando directamente al equipo, en un entorno de trabajo 100% en inglés.Qué te ofrecemos?
Rango salarial: $********* - $********* CLP líquidos.Modalidad: 100% Remote (Solo residentes en Chile).
Horario:
9:00 a 18:00 hrs.Contrato: Indefinido desde el inicio con 23people.
(Proyecto inicial hasta fin de año, con alta probabilidad de extensión).
Nuestros Beneficios:Salud: Seguro complementario (salud, vida y dental).
Desarrollo: Cursos de inglés con profesores nativos y reembolso de certificaciones internacionales.Tiempo libre: Bono económico por semanas de vacaciones tomadas, Día libre de cumpleaños y Aguinaldos (Fiestas Patrias y Navidad).
Work-Life Balance: Presupuesto para mejorar tu Home Office y acceso a Betterfly (telemedicina, psicología, nutrición).
El Proceso:Realizamos una prueba técnica para constatar tus conocimientos.
Más que el resultado final, nos interesa ver tu proceso de pensamiento y resolución.
¡Confiamos en tus habilidades reales sin apoyos adicionales!
/P.S. ¡Los CVs enviados en inglés son altamente valorados y te darán ventaja!
#J-*****-Ljbffr
📌 Senior Backend Developer Spring Boot 3 - English (Santiago)
🏢 23people
📍 Santiago
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.