En WHO&Co.; nos encontramos liderando la búsqueda de un/a Gerente de Cobranza para una importante compañía que busca incorporar un liderazgo senior para hacerse cargo de la gestión y resultados de su función de cobranza.

Buscamos un/a ejecutivo/a con experiencia consolidada en cobranza, recuperación y liderazgo de equipos, con capacidad para gestionar una operación de alta relevancia y movilizar resultados a través de una gestión rigurosa y orientada a objetivos.

El desafío La posición tendrá como principal desafío liderar la función de cobranza y recuperación, asegurando una ejecución consistente de las estrategias definidas y una gestión efectiva de los equipos involucrados.

El rol requerirá combinar capacidad de análisis, criterio para la toma de decisiones y una fuerte orientación a resultados, identificando oportunidades que permitan mejorar continuamente el desempeño de la operación.

Principales responsabilidades

- Liderar la función de cobranza, estableciendo prioridades y focos de gestión.
- Definir y ajustar estrategias de acuerdo con la evolución de los resultados.
- Supervisar el desempeño de los equipos y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
- Gestionar y evaluar el desempeño de proveedores especializados.
- Realizar seguimiento permanente de los resultados y principales métricas del área.
- Identificar brechas y oportunidades, definiendo planes de acción para abordarlas.
- Promover mejoras en los procesos y formas de trabajo de la función.




- Utilizar información disponible para apoyar la toma de decisiones y priorizar acciones.
- Mantener una coordinación efectiva con las áreas que interactúan con la función.
- Liderar, desarrollar y fortalecer al equipo, promoviendo altos estándares de desempeño.

Buscamos

- Profesionales de Ingeniería Civil, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Control de Gestión o carreras afines.
- Experiencia aproximada de 8 a 10 años o más en posiciones vinculadas a cobranza, recuperación, normalización, crédito u operaciones relacionadas.
- Experiencia liderando equipos y gestionando proveedores externos.
- Experiencia comprobable gestionando resultados e indicadores.
- Capacidad para analizar información, identificar desviaciones y tomar decisiones oportunas.
- Orientación marcada a resultados y capacidad de ejecución.
- Habilidades de liderazgo, organización y gestión de equipos.
- Capacidad para relacionarse efectivamente con distintos niveles y áreas de una organización.
- Experiencia en mejora de procesos será valorada.
- Inglés deseable.

Buscamos especialmente

Un/a ejecutivo/a con madurez de liderazgo, capacidad de gestión y robusto orientación a resultados, capaz de hacerse cargo de una función relevante, tomar decisiones con autonomía y generar mejoras sostenibles en el desempeño del área.

Si te interesa conocer más sobre esta oportunidad, puedes postular indicando tu experiencia y expectativas de renta.

📌 Gerente de Cobranza (Santiago)
🏢 WHOu0026Co.
📍 Santiago