Renta acorde al estamento Técnico grado 22° de la E.U.SLa persona seleccionada ingresará en un empleo a contrata, por un primer periodo a prueba de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Requisitos Específicos

Según lo indicado por DFL N°26/2017.Título Técnico en Enfermería

Calendarización del Proceso

Postulación

Difusión y Plazo de Postulación en 17/09/ /09/2026

Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 28/09/ /10/2026

Finalización del Proceso 26/10/ /10/2026

El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 25/09/2026

Condiciones Generales

Las personas interesadas en postular deberán hacerlo a través del Portal de Empleos Públicos en el cual deben adjuntar todos los documentos requeridos. Para lo anterior deben deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular, que son los siguientes:

- Copia de certificado titulo técnico en enfermería.
- Copia de Certificado de Inscripción en Superintendencia de Salud.
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral (Relación de Servicio,Certificado de antigüedad laboral, emitido por jefe/a Unidad de Personal o Recursos Humanos y/o jefatura directa, timbrados y firmados).

Condiciones Generales

Las personas interesadas en postular deberán hacerlo a través del Portal de Empleos Públicos en el cual deben adjuntar todos los documentos requeridos. Para lo anterior deben deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular, que son los siguientes:

- Copia de certificado titulo técnico en enfermería.
- Copia de Certificado de Inscripción en Superintendencia de Salud.
- Copia de Certificados que acrediten capacitación o formación.
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral (Relación de Servicio,Certificado de antigüedad laboral, emitido por jefe/a Unidad de Personal o Recursos Humanos y/o jefatura directa, timbrados y firmados).

En “Certificado que acredite nivel Educacional, requerido por ley”. Los documentos se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción “Adjuntar Archivos”, donde deberá adjuntar cada uno de los documentos que se exige sean presentados al momento de formalizar su postulación al cargo, con lo cual, quedarán con un ticket. Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitado. Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan.Las/os postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.



Es de completa responsabilidad de la persona candidata la veracidad de los documentos presentados, así como también la correcta presentación de la documentación solicitada, en los ítems pertinentes. El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidosLos/as postulantes que presenten alguna situación de discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.El canal de comunicación y coordinación de las distintas etapas de evaluación con las personas postulantes será el correo electrónico informado en la postulación.A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.Con el propósito de cumplir con la calendarización, las personas que postulen a este proceso deberán encontrarse disponibles para asistir a las evaluaciones (etapas B, C, D) contempladas en el periodo de evaluación, selección y finalización del proceso, si no es el caso, se irá avanzando con quienes si lo estén. No obstante, las etapas y fechas señaladas son tentativas y pudieran modificarse según el número de postulaciones recibidas y la disponibilidad de la Comisión de Selección y/o contingencias organizacionales ajenas durante el proceso de selección. En caso de requerir apoyo, se sugiere consultar Procedimiento Técnico disponible en el apartado Documentación del Portal o comunicarse con la mesa de ayuda o al del Portal Empleos Públicos.

Funciones del Cargo

- Formar parte de equipos de reanimación básica y avanzada para dar respuesta en forma rápida y oportuna a los usuarios de la Región Metropolitana, según las indicaciones entregadas por el Centro Regulador, respecto al traslado de accidentados, enfermos de urgencia y traslados secundarios, dentro, hacia y desde la Región Metropolitana, para que sean derivados al establecimiento de salud más idóneo según corresponda.
- Llevar a cabo procedimientos de atención prehospitalaria en situaciones de emergencia, ciñéndose a las normas y protocolos vigentes para prevenir las infecciones asociadas a la atención en Salud más frecuentes o graves producto de estas técnicas
- Presentarse a su jornada laboral de manera puntual, con su uniforme completo, manteniendo una correcta presentación personal, un correcto uso del lenguaje y una conducta acorde a sus funciones. Conocer y cumplir la ley de derechos y deberes de los pacientes
- Conocer y cumplir disposiciones legales reglamentos y protocolos vigentes en el SAMU Metropolitano
- Conocer y respetar las disposiciones legales, reglamentos normativos vigentes para la Práctica Prehospitalaria del SAMU Metropolitano,



destacando:
- Respetar las medidas y precauciones universales en el manejo de fluidos corporales y de protección personal.
- Desarrollar actividades que solicite su jefatura, que se encuentren dentro de la naturaleza de sus funciones y que apoyen el cumplimiento de los objetivos de la organización.
- Respetar las directrices establecidas en el “Protocolo Disposición y Seguridad de las Personas en la Ambulancia “
- Seguir las directrices establecidas en el “Protocolo de Registro Clínico de Fichas Prehospitalarias Básicas y Avanzadas”. Esto implica mantener un registro completo en la ficha de atención prehospitalaria confeccionada para este fin, con letra legible, para la totalidad de los registros solicitados.
- Mantener una comunicación radial y/o telefónica fluida, cordial honesta y respetuosa con el Centro Regulador, equipos de trabajo y otras instituciones.
- Cumplir con los protocolos de entrega de turno, revisión y registro de ambulancia y equipamiento.
- Respetar la carta de derechos y deberes de los pacientes insistiendo en salvaguardar la confidencialidad de la información, su dignidad y su privacidad.
- Seguir las directivas establecidas en el “Instructivo Registro de QTR”
- Dar una respuesta oportuna, rápida (antes de 3 minutos), segura y productivo a todos los procedimientos gatillados por el Centro Regulador, en particular en aquellas patologías tiempos dependientes.
- Elaborar informes solicitados por su jefatura frente a casos de eventos adversos u otros según procedimiento.
- Cooperar con el orden y limpieza tanto en su área de descanso, así como en los espacios comunes del personal en base. (función para todo el equipo de intervención).
- Mantener un trato amable y respetuoso con compañeros, superiores y subalternos de las áreas de intervención, regulación y administrativa, así como con el paciente, su familia y otros equipos de trabajo y salud de los establecimientos públicos o privados que reciben o entregan pacientes al SAMU.
- Realizar procedimientos clínicos, tales como: administración de oxigenoterapia, establecimiento de accesos vasculares periféricos, inmovilización de pacientes, entre otros, según protocolos establecidos, tomando decisiones clínicas siempre consultadas y avaladas por el centro regulador o por el reanimador/médico líder del equipo en caso de M2 y M3
- Cumplir con todos los requerimientos administrativos, operativos y con los sistemas de registros, que sus superiores jerárquicos le soliciten respondiendo al buen funcionamiento del sistema.
- Responder a las indicaciones de los superiores jerárquicos, y atender positivamente en la gestión del equipo técnico y administrativo a cargo.
- Informar de manera oportuna a jefatura cualquier incidente crítico o fuera del común, que pudiera afectar el funcionamiento de las unidades y/o atención de pacientes de acuerdo con protocolos vigentes.
- Participar en programa de pasantías y rotación de SAMU entre área de intervención y regulación
- Participar y completar las actividades y procesos de capacitación propios de la institución en los cuales haya sido seleccionado o se haya inscrito.
- Cumplir normas de buen trato de la institución
- Cuidar las dependencias, equipos, equipamiento, insumos y materiales de acuerdo con las normas vigentes ya las instrucciones de la institución
- Cuidar el orden y la limpieza de los espacios comunes

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📌 Técnico en Enfermería, Departamento de Intervención. SAMU Metropolitano (Santiago)
🏢 Energia
📍 Santiago