Principales funciones:
Coordinar la gestión administrativa del personal en operación.
Supervisar asistencia, turnos, dotación y control de información de colaboradores.
Llevar a cabo el proceso de remuneraciones y procesos administrativos asociados.
Coordinar ingresos, contratos y documentación del personal.
Mantener comunicación directa con supervisores y equipos internos para asegurar la continuidad operativa.
Elaborar y revisar reportes administrativos y operativos.
Apoyar en la resolución de incidencias administrativas relacionadas con colaboradores.
Formación en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería en Administración o carrera afín.
Experiencia en coordinación administrativa de personal o gestión de operaciones de RRHH.
Experiencia en control de asistencia,



dotación y gestión administrativa de colaboradores.
Llevar a cabo los procesos de remuneraciones.
Experiencia en Servicios Transitorios o Outsourcing (excluyente)
Licencia de conducir (excluyente).

Condiciones:

Horario: La posición contempla dos posibles horarios, los cuales se asignarán según las necesidades de la operación:

Horario 1:
Lunes a jueves: 08:30 a 18:00 hrs

Horario 2
Lunes a jueves: 07:30 a 17:00 hrs

Lugar de trabajo: Cerro Navia

Tipo de contrato: Plazo fijo 2 meses, con renovación, luego posibilidad de pasar a indefinido.
J-18808-Ljbffr

📌 Coordinador De Gestión Operacional Rrhh Cerro Navia
🏢 Eurofirms Group | People first
📍 Cerro Navia