MISION DEL CARGO Responsable de atender principalmente los requerimientos de los colaboradores: renovaciones de contrato, finiquitos, asignaciones de área, tramites previsionales y bienestar, colabora con todas las labores propias de la gestión de Recursos Humanos.
Funciones Generales:
• Atención a los colaboradres del contrato.
• Entrega de documentación requerida por los colaboradores.
• Renovaciones de contrato, asignaciones informes de finiquitos y carta de aviso.
• Programación exámenes de altura y cursos de seguridad requeridos por lo que requiere el centro. • Orden y archivo de documentación. • Ingresar variables mensuales para los pagos.
• Control e ingreso de las horas hombre requeridas por el cliente.
• Administración de amonestaciones, prestamos, licencias médicas, etc.
• Apoya al área de comunicaciones en los programas corporativos, en la recolección de la documentación y cierre de procedimientos de estos mismos. Difusión del material que entrega mensualmente esta área a los colaboradores.
Requisitos:
· Competente Universitario de carreras como ingeniería en RRHH o carrera afín.
. Desde 3 años de experiencia en funciones similares.
· Excel avanzado y ERP
· Conocimiento avanzado de Legislacion Laboral.
Incentivos:
Pertenecer a destacada empresa multinacional, líder en alimentación y servicios, confiable de salud complementario, contrato de trabajo, estabilidad laboral y pertenecer a equipo en constante crecimiento y desarrollo.
📌 Analista De Recursos Humanos Senior Colina
🏢 Empresa de Servicios
📍 Colina
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