Consultora CDO HR en conjunto con la Empresa Nacional de Minería ENAMI nos encontramos en búsqueda de una persona que asuma el rol de Ejecutivo a de Fomento para Copiapó
Objetivo del Cargo Responsable de elaborar, evaluar y supervisar proyectos, en lo que se refiere al fomento minero, en los diferentes instrumentos y programas como también la generación de mejoras en los instrumentos establecidos, contribuyendo al mejoramiento continuo de los instrumentos de fomento minero nacionales, de acuerdo con las normas y procedimientos de calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional de la empresa.

Funciones

Funciones críticas
Gestionar y evaluar proyectos de reconocimiento mediante labores mineras y o sondajes, con el fin de procesar información relevante para determinar el potencial de recursos minerales.
Gestionar y evaluar programa de fomento financiero, recursos mineros y otros programas técnicos, de acuerdo con los estándares y procedimientos establecidos en el área gerencia,
Gestionar la aplicación de los programas de fomento con visitas a faenas mineras, con el fin de elaborar informes técnicos para el conocimiento del área gerencia.
Asesorar en proceso de constitución de propiedad al sector de minería de menor escala, de acuerdo con los estándares establecidos por ENAMI.
Gestionar empadronamiento minero en etapas de recepción, visitas a faenas, ingreso y archivo, de acuerdo con los procedimientos del área gerencia.




Gestionar la elaboración de declaraciones mineras y proyectos de explotación, con el fin de formalizar faenas de minería de pequeña escala.
Gestionar procesos de contratación de bienes y servicios, definiendo especificaciones mediante licitación o compra directa, gestionando las respectivas formalizaciones de la compra de bienes o contratación de servicios con la empresa adjudicada mediante contrato.
Brindar apoyo de gestión y técnico a productores a través de la Asistencia Técnica.
Asegurar calidad de la información, sistematizándola para la toma de decisiones, de acuerdo con los estándares del área gerencia.
Aplicar acciones para la gestión de calidad, ambiental, seguridad y salud ocupacional del área, para el cumplimiento de los objetivos establecidos.
Requisitos
Formación Requerida Universitaria.
Título Ingeniería Civil o Ejecución en Minas.
2 años de experiencia en sector de minería de pequeña escala o 2 años de experiencia en cargos afines de ENAMI.
Licencia de conducir clase B.
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📌 Ejecutivo a de Fomento en Copiapó (Copiapó)
🏢 CDO Servicios Empresariales
📍 Copiapó