NOMBRE DEL CARGO: GESTOR TERRITORIAL

TIPO DE PROGRAMA: Programa de Acompañamiento Familiar Territorial y Programa dePrevención Focalizada (AFT Y PF).DESCRIPCION GENERAL: El gestor territorial es el encargado de realizar talleres grupalesprincipalmente enfocados a fortalecer recursos y factores protectores en los NNA y de habilidadesparentales en sus familias. Así también son los encargados de vincular a la familia con las redesde apoyo y articular efectivamente los soportes intersectoriales y comunitarios favoreciendo laspracticas de crianza.

SUPERVISOR DIRECTO:

- Director/a del proyecto.

PERSONAL A CARGO:

- No tiene.

PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO

- Escolaridad: Título cualificado universitario Trabajador social o técnico en trabajo social.
- Experiencia: Al menos 1 año de trabajo directo con NNA y familias en programas de la

red de infancia vulnerada.- Especialización y capacitación: Conocimientos de trabajo intersectorial, en laconvención de los derechos, enfoques de derechos humanos, enfoques transversales, enla intervención grupal y comunitaria, habilidades parentales, recursos personales yfactores protectores.

COMPETENCIAS REQUERIDAS

- Competencias Transversales: Probidad, Orientación hacia los/as Usuarios/as y familia,Buen trato con usuarios, pares y jefatura, Compromiso con su trabajo,



Orientación alcumplimiento de entregables en tiempo y forma, Trabajo en Equipo, Manejo usuariocomputacional y de redes de comunicación, Cumplimiento de normas y procedimientosestablecidos por el Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez yAdolescencia y la Fundación Paula Jaraquemada, Interés y vocación por trabajar coninfancia y familia, Manejo de Conflictos, Adaptación al Cambio, Capacidad resolutiva,manejo de la Confidencialidad de los procesos, y Empatía- Competencias Específicas: a. Competencias Personales e Interpersonales:Capacidad de gestión intersectorial, Manejo de grupos, Comunicación efectiva, Iniciativa,creatividad y proactividad, Tolerancia a la Frustración, Capacidad para levantaroportunamente nudos de intervención y/o situaciones de conflicto, habilidades deintervención en crisis y contención, capacidad de Escucha Activa, SensibilidadTerapéutica y Estabilidad Emocional. b. Competencias para el EntornoOrganizacional: Cumplimiento de compromisos, trabajo bajo Presión, Capacidad deaprendizaje continuo, Conciencia organizacional y de trabajo en equipo, capacidad deorganizar y planificar su trabajo para cumplir con los entregables en tiempo y forma.

📌 Se requiere Gestor Territorial (Osorno)
🏢 Fundacion Paula Jarquemada Alquizar
📍 Osorno