Perfil de Instructor Ideal Formación Académica

- Profesional titulado en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o Recursos Humanos.
- Cursos o certificaciones en coaching ejecutivo, gestión de proyectos (PMI, Scrum, Kanban) o productividad personal.

Experiencia Laboral

- 5+ años de experiencia en entornos corporativos, liderando equipos o proyectos.
- Experiencia comprobada en capacitación y formación de adultos.
- Haber implementado programas de optimización de procesos, gestión del tiempo o productividad laboral.

Competencias Fundamental

- Dominio de metodologías de organización: Matriz de Eisenhower, GTD (Getting Things Done), Kanban personal, OKRs.
- Habilidades de facilitación y comunicación efectiva.
- Capacidad para transmitir técnicas de manejo del estrés y priorización de tareas.
- Conocimiento de herramientas digitales de productividad: Trello, Asana, Notion,

Microsoft Planner, Outlook.





Habilidades Personales

- Carisma y liderazgo pedagógico: motiva y engancha a los participantes.
- Orientación práctica: convierte la teoría en ejercicios aplicables al día a día.
- Empatía y escucha activa: adapta el contenido a distintos perfiles laborales.
- Creatividad: uso de dinámicas, casos reales y simulaciones para reforzar aprendizajes.

Valor Agregado

- Puede ofrecer ejemplos reales de su experiencia cualificado.
- Diseña materiales visuales y comparativos (tablas, esquemas, checklists).
- Integra ejercicios prácticos como simulaciones de agenda, planificación semanal y dinámicas grupales.

Sueldo: $****** - $****** la hora

Lugar de trabajo: Empleo presencial

? Relator (Santiago)
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? Santiago

📌 Relator (Santiago)
🏢 Empresa reconocida
📍 Santiago